平均残業月10時間程度＆厳しいノルマなし！自社開発のIoT新築アパートを提案する完全反響営業募集
株式会社robot homeは、テクノロジーを活用した不動産事業を展開する企業です。自社で開発から施工までを手掛け、機能性・デザイン性・居住性に優れたIoT導入の新築アパートを提供しています。今回は、資産形成を目指す富裕層オーナー様に対して最適なプランを提案するコンサルティング営業職を増員募集することになりました。
お任せするのは、自社開発の投資用新築アパートにおける提案および売却サポート業務です。物件の情報収集や調査、オーナー様へのご提案・商談、契約手続き、お引き渡しまで一連の業務をご担当いただきます。営業手法はWebサイトや広告、既存オーナー様からのご紹介がメインとなる完全反響型です。飛び込みやテレアポ営業のほか個人に課される厳しいノルマはなく、チーム全体で目標に向かって連携して取り組みます。
平均残業時間は月10時間程度と少なめで、無駄な残業を減らしメリハリを持って働ける環境です。入社後は実績に応じた明確な昇格基準が整えられており、個人の成果に対してインセンティブが支給されるため、自身の経験を活かして早期のキャリアアップや高収入を目指せます。
◎完全反響営業で提案に集中！ WEBやご紹介からの問い合わせ対応が中心で、飛び込みやテレアポ営業を行う必要はありません。
◎チームで目標達成を目指す環境！ 個人の厳しいノルマはなく、メンバーと協力しながら成果を追求できる組織風土です。
◎手厚い成果還元と早期キャリアアップ！ 成果に応じたインセンティブ制度があり、実力次第で早期の役職昇格が可能です。
◎残業少なめでメリハリ抜群！ 平均残業時間は月10時間程度。効率的な業務運営でプライベートと両立して働けます。
募集要項
| 会社名 | 株式会社robot home |
|---|---|
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態詳細 | 試用期間 あり（3ヵ月） ※株式会社rh investment（Robot Homeグループ）へのご入社となります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 勤務地・アクセス | 東京本社 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階 |
| 変更の範囲（勤務地） | 会社の定める事業所 |
| 採用予定人数 | 2名 |
| 仕事内容 | 【投資用新築アパートのコンサルティング営業】 自社開発のIoT×デザイン新築アパートを、富裕層オーナーに提案する完全反響営業です。飛び込み・テレアポは一切なし。顧客の資産形成を支援するコンサルタントとして、提案の質に集中できる環境です。 ▷具体的な仕事内容は？ 投資用新築アパートの完全反響営業 自社施工の新築アパートは自社グループで開発するIoTを導入した、 機能性やデザイン性、居住性に優れた物件の販売をお任せします。 お客様の資産形成をお手伝いするコンサルタントのような立ち位置で、お客様の状況や想いに寄り添う傾聴力を大切にしています。 ■物件の情報収集や調査 ■オーナー様へのご提案・商談（再販含む） ■エンドユーザー対応 ■お引き渡しの業務 ■その他関連業務など ▷入社後のキャリアパスって？ 入社後は主任相当からスタートし、半期査定で昇格を目指します。 若手（新卒入社）中心の組織だからこそ、ポジションに就き、組織を牽引してくださる方を求めております。 早期でのキャリアアップのチャンスが大いにありますので、今までのご経験を活かしていただきたいと思っております。 主任：インセンティブ6〜8万円／棟 係長：インセンティブ8〜15万円／棟、役職手当3万円／月 課長：インセンティブ10〜20万円／棟、役職手当5万円／月 ★実際に、2024年11月中途入社後、半期ごとに昇格を重ね、現在部長候補となっている実績があります！初年度年収約700万円から、現在は1000万円プレイヤーとして活躍しています。 ★インセンティブ金額については一例となります。一部変動する場合がございます。 ▷働き方のスタイル 【反響営業がメイン】Webサイトや広告、または既存オーナー様からのご紹介なので飛び込み営業などを行っていただく必要はありません。 【厳しいノルマなし】個人ノルマなどはなく、チームメンバー全員で目標に向かって成長していくスタイルです！ 【平均残業10時間程】無駄な残業やミーティングはなるべく省き、メリハリをつけて働く組織風土です。 |
| 変更の範囲（業務内容） | 会社の定める業務 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイム：有 10:00～15:00 フレキシブルタイム：有 5:00～22:00 月残業は全社平均で11.1hです（2024年実績） |
| 給与 | 初年度想定年収:550〜750万円(固定給×12ヶ月+賞与1.5ヶ月×2+インセンティブ) 月給37.2万円〜 ※月20時間分固定残業代・役職手当を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（50,100円〜）を含みます。上記を超える時間外労働分は別途支給いたします。 ※前職の給与を参照し柔軟に対応いたします。 ＜ポジションごとの想定年収例＞ 主任相当:550万円(基本給ベース)〜750万円(インセンティブ込) 係長:600万円(基本給ベース)〜1,000万円(インセンティブ込) 課長:750万円(基本給ベース)〜1,500万円(インセンティブ込) 【賃金改定】 年1回以上 【賞与】 年2回 |
| 各種手当 | ■資格手当 ∟宅地建物取引： 月額 3万円 ∟賃貸不動産経営管理士：月額1万円 ■役職手当 ∟主任：1万円 ∟係長：3万円 ∟課長：5万円 ■その他 ∟時間外手当 |
| 休日休暇 | 【休日休暇】 完全週休2日制（休日は水・日） 年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ー★休日出勤が発生した場合 振替休日を取得していただけます。 ー★毎月1回有休を取得しています 先輩社員の多くが、月1回は有給休暇を取得しています！ 長期休暇とあわせて5日以上の連続休暇を取得することも可能なので、仕事だけでなくプライベートも充実させることができます。 |
| 待遇・福利厚生 | ■交通費上限5万円／月※実費支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■PC・iPhone貸与 ■結婚祝金（3万円）／結婚休暇 ■出産祝金（2万円）／出産休暇 ■健康管理（予防接種・健康診断） ■社内懇親会 ■資格取得支援制度※宅建の登録および更新に関する費用は会社負担 ■研修制度充実（導入研修など） ■転居費用・社宅費用会社負担（U・Iターン |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 応募条件 | 以下のいずれかの経験が2年以上ある方 ・不動産売買仲介 ・実需向け物件の販売 ・売主物件(自社物件)の販売 （個人/法人不問） ◇以下の経験をお持ちの方は、歓迎いたします！ ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・1棟販売における融資承認?決済手続きまでの一連の経験がある方 ・投資用利回り商品の取扱経験がある方 ・マネジメント経験がある方(プレイングマネージャーも可) |
| 備考 | この求人は宅建Jobエージェントが採用企業からお預かりしているエージェントサービスの求人情報です。ご経験やご経歴などの理由によりご期待に添えない場合がございます。あらかじめご了承ください。 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社robot home |
|---|---|
| 設立年 | 2006年1月23日 |
| 代表者名 | 古木 大咲 |
| 従業員数 | 249名（連結ベース / 正社員 / 2026年3月末時点） |
| 住所 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9F |
| 企業紹介・事業内容 | robot homeはこれまで培ってきた賃貸管理・資産形成のノウハウに最先端テクノロジーを掛け合わせることで、多様なニーズに沿った不動産体験の創造を追求します。さらに、DX領域へと展開することで新たな付加価値を創出を実現します。 |