募集職種	建物管理・フロント
雇用形態	正社員
給与	［給与］月給制［想定年収］510万円〜630万円［月給］298,700円～《月給内訳：基本給283,700円＋等級役割手当15,000円＋残業代》［昇給］年2回（4月・10月） ※年収は残業代25時間/月含む想定 ※残業代全額支給 ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 ※賞与は会社業績および個人業績により決定します。
勤務地（都道府県）	北海道,兵庫県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県,静岡県

募集職種	建築施工管理
雇用形態	正社員
給与	想定年収400万円〜550万円想定月給：月給27万円～38万円 ▷特建部/本社想定年収：450万円〜600万円想定月給：月給26万円～40万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給賞与：年2回（7月・12月）昇給：年1回（6月） ■モデル年収：年収420万円／25歳・経験者・入社2年目年収600万円／32歳・経験者・入社6年目
勤務地（都道府県）	長野県,大阪府,千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,熊本県,静岡県

募集職種	土地活用・建築営業
雇用形態	正社員
給与	月額：26万3,000円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋業績連動成果給 ※1～3万円の都市手当を支給（首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する方） ※固定残業代【47時間分（6万9,000円以上）】が含まれます　固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給　但し、36協定締結済（特別条項）により月45時間を超え、60時間未満の残業は年6回までを限度とします賞与：年2回（7月・12月）基本給の5ヶ月分インセンティブ：（有）昇給：年1回（4月）【年収例】 1156万円／入社5年／47歳例／固定給679万円＋成果給477万円 951万円／入社3年／43歳例／固定給519万円＋成果給432万円 841万円／入社2年／35歳例／固定給505万円＋成果給336万円
勤務地（都道府県）	千葉県,埼玉県

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