東京都中央区の求人・転職・中途採用
| 募集職種 | 不動産の管理業務 PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給制320,000円～ [給与補足] ※給与は前職を考慮し決定します。 ■固定残業代：なし ■昇給・賞与あり ■交通費規定支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30万円 +賞与(年2回) +インセンティブ ※宅建士は追加で宅建手当の支給 営業トップは月のインセンティブだけで別途30万～40万円支給実績あり ・賞与：年2回（7月・1月） ・昇給：年2回（7月・1月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給240,000円～800,000円（※想定年収3,000,000円～13,000,000円） ＋インセンティブ＋賞与（年2回） ※インセンティブや賞与は人事評価制度に基づき算出します。 ※経験や能力などを考慮して、給与額を（等級）を決定します。 ※上記には固定残業代（40時間分・6.5万円以上）が含まれます。超過分は追加支給します。 ▼インセンティブについて 「個人売上（月間個人予算との差額）」よりインセンティブを算出します。 ◇昇給年2回（7月・1月） ◇賞与年2回（7月・1月） ◇インセンティブ有：「個人売上（月間個人予算との差額）」よりインセンティブを算出します。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 250,000 円 - 想定年収：400万円～1,000万円 基本給：230,000円～ 固定残業代：20,000円～を含む/月 ■賞与実績:インセンティブ支給有 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 250,000 円 - 想定年収：400万円～600万円 基本給：230,000円 〜 260,000円 10時間の固定残業代あり 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | その他 |
| 給与 | フルコミッション制：仲介手数料売上に対し、75％を報酬として還元 ＜不動産エージェント参画1年目の年収例＞ ◆2700万円／フルコミッション（成約件数：年間24件） ※平均成約単価5000万円、1/3件が両手取引） ◆1125万円／フルコミッション（成約件数：年間10件） ※平均成約単価5000万円、すべて片手取引） |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,島根県,鳥取県,山口県,秋田県,青森県,福島県,北海道,岩手県,宮城県,山形県,福井県,石川県,長野県,新潟県,富山県,山梨県,兵庫県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,和歌山県,千葉県,群馬県,茨城県,神奈川県,埼玉県,栃木県,東京都,福岡県,鹿児島県,熊本県,宮崎県,長崎県,大分県,沖縄県,佐賀県,愛媛県,香川県,高知県,徳島県,愛知県,岐阜県,三重県,静岡県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,490,000 円 - 8,100,000円 【年収内訳】 ■年収5,490,000円 ・基本給：280,000円 ・固定残業代:96,660円（45時間分） ・年間賞与：978,000円 ■年収8,100,000円 ・年俸制：675,000円 ※固定残業代は試用期間3ヶ月経過後より支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ～愛知、福岡、熊本エリア～ ■想定年収：301万円～ ■月給：200,000円～ （土日勤務手当1万円含む） ■想定残業代：10,738円（7時間/月） ■賞与：489,000円（年間） ★給与改定：年2回 ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与) ～千葉エリア～ ■想定年収：306万円～ ■月給：200,000円～ （土日勤務手当1万円含む） ■想定残業代：92,040円（5時間/月） ■賞与：570,000円（年間） ★給与改定：年2回 ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与) ～埼玉エリア～ ■想定年収：306万円～ ■月給：200,000円～ （土日勤務手当1万円含む） ■想定残業代：7,670円（5時間/月） ■賞与：570,000円（年間） ★給与改定：年2回 ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与) |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,埼玉県,熊本県,愛知県,静岡県 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給24万円～＋歩合＋賞与 ※人事評価制度に基づきインセンティブを算出 ※人事評価制度に基づき半年に1度の昇格あり ※年収イメージ288万～700万 ※宅地建物取引士手当：月2万円 ※四半期毎に「売上TOP賞」「受注件数賞」などの各賞の表彰（賞金）あり ※忘年会では、1年間を通して頑張ったメンバーに各賞の表彰（賞金）あり ◇昇給年2回（7月・1月） ◇賞与年2回（7月・1月） ◇インセンティブ（社内規定あり／詳しくは給与欄） ◇奨励金 ＜奨励金について＞ 売上数字や受注件数など、その他全10項目を評価し、その月のランキング1位の社員には1万円、年間1位の人には5万円…といったように、仕事の成果はしっかり報います。未経験スタートで活躍する社員がいるので、経験に関係なくチャンスがある環境です。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000 円 - 固定給35万円(見込残業代40時間分含む)+成果連動型賞与 基本給：266,860円円 固定残業代：83,140円（固定残業時間／月：40時間） 【年収モデル】 一般社員：年収1710万円（月収35万円 年間賞与1290万） 課長：年収2260万円（月給：55万円 年間賞与1600万） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 6,000,000 円 - 15,000,000円 年二回の個人実績賞与含む ※月額給与には見込残業代40時間分が含まれます ◆支給例(年収） 中途入社3年目課長職 30代男性：1650万円 中途入社2年目主任職 30代男性：860万円 新卒入社3年目主任職 20代男性：1570万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 7,000,000 円 - 20,000,000円 ※年二回の個人実績賞与含む ※月額給与には見込残業代40時間分が含まれます ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ◆支給例(年収） 中途入社3年目課長職 30代男性：1850万円 中途入社2年目主任職 30代男性：860万円 新卒入社3年目主任職 20代男性：1570万円 |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 固定給60万円～+成果連動型賞与 【年収モデル】 一般社員：年収1710万円（月収35万円 年間賞与1290万） 課長：年収2260万円（月給：55万円 年間賞与1600万） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | 人事・総務・採用担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000 円 - 5,600,000円 年二回の賞与支給有 ※月額給与には見込残業代40時間分を含む |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 6,000,000 円 - 15,000,000円 ▷責任者：年収 6,000,000 円 - 18,000,000円 年二回の賞与含む ※月額給与には見込残業代40時間分が含まれます 【年収モデル】 一般社員 年収720万円 （月給40万円 賞与240万円） 課長職 年収1152万円 （月給71万円 賞与300万円） ▷責任者：部長職 年収1500万円 （年俸制 月額125万円 賞与無し） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 初任給：30万円 賞与：年2回※人事考課により決定 昇給：年4回※人事考課により決定 ■月給について 月40時間分:71,220円の固定残業手当含む。 40時間を超える分については追加支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 構造設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ※スキル・ご経験に応じ、選考を通じて決定いたします。 ※月額給与には見込残業代40時間分を含む |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 1,000,000 円 - 【想定年収】 1,500万円～2,000万円（賞与込み） ※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 6,000,000 円 - 15,000,000円 ※年二回の賞与含む ※月額給与には見込残業代40時間分が含まれます 【年収モデル】 一般社員 年収720万円 （月給40万円 賞与240万円） 課長職 年収1152万円 （月給71万円 賞与300万円） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 初任給：30万円 賞与：年2回※人事考課により決定 昇給：年4回※人事考課により決定 ■月給について 月40時間分:71,220円の固定残業手当含む。 40時間を超える分については追加支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収：年俸制300 万円～420 万円 月収：25 万円～35 万円 ※年齢/経験/能力などを勘案のうえ決定します |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,500,000 円 - 9,200,000円 ■月給：28万円～50万円 ■想定年収：550～920万円 ※初年度の想定です。年齢・スキル・経験によります。 ■年収例（１）25歳 主任 一人暮らしの場合 年収600万円（基本給310,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約660万円（残業月20時間で計算） ■年収例（２）30歳 課長代理 一人暮らしの場合 年収675万円（基本給345,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約740万円（残業月20時間で計算） ■年収例（３）35歳 担当課長 お子様2名を扶養の場合 年収870万円（基本給425,000円、家族手当40,000円、賞与年2回） ※昇格後（将来）のモデル年収 ・マネージャークラス…年収1000万円前後 ・部門長クラス…年収1200万円前後 【昇給】年1回 ※4月 【賞与】年2回 ※6・12月 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,500,000 円 - 9,200,000円 ■月給：28万円～50万円 ■想定年収：550～920万円 ※初年度の想定です。年齢・スキル・経験によります。 ■年収例（１）25歳 主任 一人暮らしの場合 年収600万円（基本給310,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約660万円（残業月20時間で計算） ■年収例（２）30歳 課長代理 一人暮らしの場合 年収675万円（基本給345,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約740万円（残業月20時間で計算） ■年収例（３）35歳 担当課長 お子様2名を扶養の場合 年収870万円（基本給425,000円、家族手当40,000円、賞与年2回） ※昇格後（将来）のモデル年収 ・マネージャークラス…年収1000万円前後 ・部門長クラス…年収1200万円前後 【昇給】年1回 ※4月 【賞与】年2回 ※6・12月 ■長期視点の評価制度 年単位の評価制度となっていますので、短期間での決済ノルマに追われることなく、お客様の意思を尊重した営業活動ができます。 新しいエリアに種まきしてみる、これまでとはジャンルの異なる営業先にあたってみるなど、長期的な視点でチャレンジすることもできます。 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,500,000 円 - 9,200,000円 ■月給：28万円～50万円 ■想定年収：550～920万円 ※初年度の想定です。年齢・スキル・経験によります。 【昇給】年1回 ※4月 【賞与】年2回 ※6・12月 ■年収例（１）25歳 主任 一人暮らしの場合 年収600万円（基本給310,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約660万円（残業月20時間で計算） ■年収例（２）30歳 課長代理 一人暮らしの場合 年収675万円（基本給345,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約740万円（残業月20時間で計算） ■年収例（３）35歳 担当課長 お子様2名を扶養の場合 年収870万円（基本給425,000円、家族手当40,000円、賞与年2回） ※昇格後（将来）のモデル年収 ・マネージャークラス…年収1000万円前後 ・部門長クラス…年収1200万円前後 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,500,000 円 - 9,200,000円 ■月給：28万円～50万円 ■想定年収：550～920万円 ※初年度の想定です。年齢・スキル・経験によります。 ■年収例（１）25歳 主任 一人暮らしの場合 年収600万円（基本給310,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約660万円（残業月20時間で計算） ■年収例（２）30歳 課長代理 一人暮らしの場合 年収675万円（基本給345,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約740万円（残業月20時間で計算） ■年収例（３）35歳 担当課長 お子様2名を扶養の場合 年収870万円（基本給425,000円、家族手当40,000円、賞与年2回） ※昇格後（将来）のモデル年収 ・マネージャークラス…年収1000万円前後 ・部門長クラス…年収1200万円前後 【昇給】年1回 ※4月 【賞与】年2回 ※6・12月 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,800,000 円 - 8,700,000円 ■月給：28万円～42万円 ■想定年収：580～870万円 ※初年度の想定です。年齢・スキル・経験によります。 ■年収例（１）25歳 主任 一人暮らしの場合 年収560万円（基本給285,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約620万円（残業月20時間で計算） ■年収例（２）30歳 課長代理 一人暮らしの場合 年収630万円（基本給320,000円、家賃補助手当30,000円、賞与年２回） ※残業代込みの想定年収 約700万円（残業月20時間で計算） ■年収例（３）35歳 担当課長 お子様2名を扶養の場合 年収820万円（基本給400,000円、家族手当40,000円、賞与年2回） ※昇格後（将来）のモデル年収 ・マネージャークラス…年収1000万円前後 ・部門長クラス…年収1200万円前後 【昇給】年1回 ※4月 【賞与】年2回 ※6・12月 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■給与 月給250,000円～830,000円＋インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します ※実力に応じて月給400,000円～830,000円スタートも可能 ※部長クラスでは、年収2000万円（月給80万円以上＋インセンティブ）以上の方もいます。 【モデル年収例】 3,530万（40歳入社8年目） 月給120万円＋インセンティブ 2,042万（43歳/入社13年目） 月給80万円 ＋インセンティブ 1,078万（37際/入社4年目） 月給60万円 ＋インセンティブ ■昇給1回（8月） ※会社業績及び就業規則に準ずる。 |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,兵庫県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,埼玉県,東京都,熊本県,沖縄県,愛知県,三重県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 500万円 〜 1000万円 月給：371,200 円～748,800 円 ※経験や能力等を考慮して決定します。 ※残業代は全額支給となります。 ＜ポテンシャル枠＞ 年収 350万円 〜 450万円 月給：256,400 円～339,900円 ※経験や能力等を考慮して決定します。 ※残業代は全額支給となります ■昇給1回（8月） ■賞与2回（8月・2月） ※会社業績及び就業規則に準ずる。 |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,埼玉県,熊本県,沖縄県,三重県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：600万円~5,000万円 月給：30万円~100万円 賞与回数：賞与なし 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 ①12,000,000円 / 入社1年目・一般社員、28歳 ②20,000,000円 / 入社2年目・係長、30歳 ③50,000,000円 / 入社4年目・課長、35歳 〈補足情報〉 【給与】 月給：300,000円~1,000,000円 月額(基本給)：227,341円~757,804円 ※固定残業手当は月、45時間0分、72,659円~242,196円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 【給与体系】※下記より選択可能です ①通常契約 月給300,000円+インセンティブ約40万円/本 ②プロフェッショナル契約 月給204,688円+インセンティブ約100万円/本 【その他】 昇給：あり インセンティブ：あり 試用期間：有(期間:3ヶ月) ※試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介（居住用・投資用）の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理（プロパティマネジャー）、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士（宅地建物取引士）であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく３つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか１つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
『不動産ジョブ』は全国の幅広い不動産求人を数多く取り扱うことで、不動産の仕事を探す人にとって一番のサイトでありたいと考えています。
