東京都杉並区の求人・転職・中途採用
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給：25万1,380円以上 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 別途、早出残業時数に応じて時間外手当支給。 業績を正当に評価する制度が整っています。 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,群馬県,神奈川県,埼玉県,栃木県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 270,000円 └基本給207,140円（時間外手当を除く額）＋時間外手当62,860円（固定残業代42時間分） ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、42時間分の時間外手当として62,860円を支給します。 ※42時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 ■業績賞与 有（個人業績による） ■賞与 有（年2回※昨年度実績） ■昇給 有（年4回：9月、12月、3月、6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 270,000円 └基本給207,140円（時間外手当を除く額）＋時間外手当62,860円（固定残業代42時間分） ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、42時間分の時間外手当として62,860円を支給します。 ※42時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 ■業績賞与 有（個人業績による） ■賞与 有（年2回支給 ※昨年度実績） ■昇給 年2回（9月、3月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 560～1500万円 ■給与 給与の支払いは下記の2パターンからご希望に応じ決定いたします。 パターンA：月収40万円+賞与（二か月分）+報奨金 パターンB：月収35万円+業績賞与+報奨金 ■賞与 有（2ヶ月）※2年目以降業績賞与あり ■報奨金 有（業績による） 【年収例】 1340万円／経験者・入社2年目・30歳／年額固定給324万円＋歩合給1016万円 980万円／未経験者・入社1年目・28歳／年額固定給300万円＋歩合給680万円 750万円／未経験者・入社6カ月目・25歳／年額固定給300万円＋歩合給450万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 360～700万円 ■給与 月給26～30万円＋各種手当＋業績賞与＋報奨金 └基本給：197,000円～＋固定残業代（42時間分）：63,000円～ ＜給与モデル＞ 給与の支払いは下記の2パターンからご希望に応じ決定いたします。 ①固定給30万円+業績賞与+報奨金＋各種手当 ②固定給26万円+業績賞与+報奨金＋各種手当 業績賞与の還元率規定が違っており、②の方が高い還元率規定となっております。 ■業績賞与 有（個人業績による） ■報奨金 有（個人業績による） 【年収例】 1340万円／経験者・入社2年目・30歳／年額固定給324万円＋歩合給1016万円 980万円／未経験者・入社1年目・28歳／年額固定給300万円＋歩合給680万円 750万円／未経験者・入社6カ月目・25歳／年額固定給300万円＋歩合給450万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：450万円〜600万円 想定月給：月給26万円～40万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収450万円〜750万円 想定月給：月給27万円～48万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：400万円〜500万円 想定月給：月給26万円～30万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 構造設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：450万円～600万円 想定月給：月給30万円～40万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：450万円〜650万円 想定月給：月給26万円～40万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 構造設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収550万円〜800万円 想定月給：月給33万円～45万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 資格： ・宅地建物取引士/2万円（月額） 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 人事・総務・採用担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 450万円～600万円 月給制 月給 270,000円～350,000円 ■人事考課 年1回 ■賞与 年2回（夏季・冬季） ■年収例 課長/700万円、係長/600万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 人事・総務・採用担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 450万円～600万円 月給制 月給 270,000円～350,000円 ■資格手当 第一種衛生管理者：6,000円 社労士：30,000円 宅建士：20,000円 ■人事考課 年1回 ■賞与 年2回（夏季・冬季） ■年収例 課長/700万円、係長/600万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：430万円〜600万円 想定月給：月給27万円～40万円 ※想定月給はインテリアコーディネーターの資格を所持している者が残業25時間にした場合の金額です。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収500万円〜750万円 想定月給：月給27万円～48万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：450万円〜550万円 想定月給：月給27万円～35万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：550万円〜800万円 想定月給：月給33万円～45万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 人事・総務・採用担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 350万円～600万円 月給制 月給 260,000円～350,000円 ■人事考課 年1回 ■賞与 年2回（夏季・冬季） ■年収例 課長/700万円、係長/600万円 、主任/520万,一般職：400万 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,000,000 円 - 6,500,000円 月給：28万円～（基本給：220,000円～、固定残業手当35時間分/62,125円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社1年目 520万円 入社2年目 主任職 580万円 入社3年目 係長職 640万円 ■昇給・賞与あり ※昇進昇格チャンス年2回あり ■交通費全額支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,500,000 円 - 8,000,000円 月給：29万円～（基本給：224,200円～、固定残業手当35時間分/65,800円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 入社5年目 課長職 1000万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■年収／400～1000万円 ＊但し、経験および前職給与を考慮し決定 ■モデル年収 30歳主任・・・月給38万円・年収570万円 40歳工事長・・・月給55万円・年収810万円 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,900,000 円 - 5,000,000円 月給：26万円～（基本給：203,000円～、固定残業手当35時間分/57,313円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社1年目 420万円 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 経理・財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,600,000 円 - 5,500,000円 月給：26万円～（基本給：203,000円～、固定残業手当35時間分/57,313円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社1年目 420万円 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 ▷マネージャー候補 年収500万円 〜 600万円 月給：35.8万円～（基本給：253,600円～、固定残業手当35時間相当分/74,400円～） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【大学/大学院 卒業見込みの方】 月給：260,000円（固定残業代含む） 固定残業代：57,259円/35時間 ※基本給：202,741円 ※35時間を超過する残業が発生した場合は、別途支給 【短大/専門/高専 卒業見込みの方】 月給：230,000円（固定残業代含む） 固定残業代：50,663円/35時間 ※基本給：179,337円 ※35時間を超過する残業が発生した場合は、別途支給 ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（6月、12月） |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 人事・総務・採用担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 406万円 〜 650万円 2025年4月から月給が3万円UPします！ ▼25年4月から 月給：29万円～（基本給：224,200円～、固定残業手当35時間相当分/65,800円～） ▼25年3月まで 月給：26万円～（基本給：203,000円～、固定残業手当35時間分/57,313円～） ※超過分は別途全額支給 ※経験や前職年収を考慮します ※別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000 円 - 12,000,000円 月給27万円～（基本給：210,000円～、固定残業手当35時間分/59,457円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 入社5～10年目 支店長・ブロック長 1200万円～1800万円 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収 300,000 円 - ※上記には固定残業代（74,500円/45時間相当分）を含む。超過した場合は追加で支給。 年齢・経験・能力を考慮し優遇します 賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1100万円 /43歳 /⽉給60万円+賞与２回 課長 年収900万円 /35歳 /⽉給47万円+賞与２回 主任 年収600万円 /29歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給30万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300000円～ ※上記には固定残業代（74,500円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1100万円 /43歳 /⽉給60万円+賞与２回 課長 年収900万円 /35歳 /⽉給47万円+賞与２回 主任 年収600万円 /29歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給30万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300,000 円 - ※上記には固定残業代（74,500円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1100万円 /43歳 /⽉給60万円+賞与２回 課長 年収900万円 /35歳 /⽉給47万円+賞与２回 主任 年収550万円 /29歳 /⽉給32万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給30万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1500万円 /32歳 /⽉給80万円+賞与２回 課長 年収1000万円 /29歳 /⽉給50万円+賞与２回 主任 年収600万円 /25歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介（居住用・投資用）の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理（プロパティマネジャー）、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士（宅地建物取引士）であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく３つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか１つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
『不動産ジョブ』は全国の幅広い不動産求人を数多く取り扱うことで、不動産の仕事を探す人にとって一番のサイトでありたいと考えています。