大阪府大阪市北区の求人・転職・中途採用
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 8,830,000 ～ 15,000,000 円 月給 ： 553,000 円～ └基本給 ： 410,000 円～ └賞与前払手当 ： 104,000 円～ └特別手当 ： 39,000 円～ 賞与 ： 年2回 ◆2026年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 10,000,000 円～ 月給 ： 625,000 円～ └基本給 ： 625,000 円～ ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 賃貸仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【宅建士資格なし】月給277,500円～ (固定残業40時間分65,500円含む) 【宅建士資格あり】月給307,000円～ (固定残業40時間分72,500円含む) ※残業超過分は追加支給 ※固定残業代の残業時間については翌月以降に繰越す制度 ※宅地建物取引士資格は専任登録が必要 ※資格手当のルール変更（宅建士資格をお持ちの方は、資格手当の支給ではなく別途宅建士資格者用の給与テーブル有） 昇給：人事評価年2回 賞与：年2回支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末支払 ・想定年収 ：10,000,000円～ ※現職の給与を考慮し、個別に決定します。 ・賞与 ：年2回 ・通勤手当：全額 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 213,000 ～ 392,000 円 └固定残業代(45H)： 73,440 ～ 135,090 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 35,560 ～ 66,910 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 17,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 19,820,000 円 ～モデル年収～ 31歳/入社6年目/年収1600万円 37歳/入社3年目/年収1550万円 27歳入社2年目/年収960万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ▷大阪・名古屋/経験者 年収：325万円～600万円 月給270,000円〜500,000円 （固定残業代45時間 69,600円〜128,900円を含む） ▷東京/経験者 年収：390万円～780万円 月給：300,000円〜600,000円 （固定残業代45時間 74,200円〜148,400円を含む） ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月) |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：4,032,700円～4,571,120円 月給 ：267,000円～303,000円 基本給 ： 190,000円～215,200円 固定残業代(30H)：45,990円～49,440円 固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：31,010円～38,360円 賞与： 年2回 ▷SE経験者 想定年収： 4,571,120 ～ 5,187,680 円 月給： 303,000 ～ 344,000 円 基本給： 215,200 ～ 244,500 円 固定残業代(30H)： 49,440 ～ 56,160 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ： 38,360 ～ 43,340 円 賞与： 年2回 ※昇給：優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 設備設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 7,750,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 483,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 311,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 107,190 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 64,810 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■経験者枠 ＜大阪＞ ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 8,655,000 円 月給 ： 384,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） ＜名古屋＞ ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） ■未経験者枠 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 6,178,000 円 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,愛知県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■東京 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 7,660,000 ～ 9,860,000 円 月給 ： 486,000 ～ 624,000 円 └基本給 ： 302,400 ～ 389,900 円 └固定残業代(45H)： 104,175 ～ 134,325 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 49,425 ～ 69,775 円 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 ■賞与 ：年2回 ◆2025年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 8,110,000 ～ 10,410,000 円 月給 ： 513,000 ～ 655,000 円 └基本給 ： 311,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 107,190 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 64,810 ～ 87,165 円 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 ■大阪 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 7,300,000 ～ 9,500,000 円 月給 ： 456,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 302,400 ～ 389,900 円 └固定残業代(45H)： 104,175 ～ 134,325 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 49,425 ～ 69,775 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 ◆2025年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 7,750,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 483,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 311,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 107,190 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 64,810 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 【プレスリリース】 大和財託の挑戦、建築業界に革命を！建築技術職の給与を最大20％アップ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000217.000037188.html 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【東京】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：7,360,000～9,360,000円 月給 ：460,000～590,000円 基本給 ：292,400～389,900円 固定残業（45H）：100,755円～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：30,340円～36,845円 賞与 ：年2回 地域手当 ：30,000円 ・通勤手当：全額 ◆2024年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：7,660,000～9,860,000円 月給 ：486,000～624,000円 基本給 ：302,400～389,900円 固定残業（45H）：104,175～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：49,425～69,775円 賞与 ：年2回 【大阪】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：7,000,000～9,000,000円 月給 ：430,000～560,000円 基本給 ：292,400～389,900円 固定残業（45H）：100,755円～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：30,340円～36,845円 賞与 ：年2回 ・通勤手当：全額 ◆2024年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：7,300,000～9,500,000円 月給 ：456,000～594,000円 基本給 ：302,400～389,900円 固定残業（45H）：104,175～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：49,425～69,775円 賞与 ：年2回 ・通勤手当：全額 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■大阪 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 4,000,000 ～ 4,532,000 円 月給 ： 267,000 ～ 303,000 円 └基本給 ： 184,000 ～ 204,800 円 └固定残業代(35H)： 49,315 ～ 54,880 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 33,685 ～ 43,320 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・想定年収 ：6,160,000円～8,560,000円 月給 ：390,000円～530,000円 └基本給 ：243,400円～341,900円 └固定残業代(45H)：83,880円～117,810円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：32,720円～40,290円 └地域手当手当 ：30,000円 賞与 ：年2回 ・通勤手当：全額 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 経理・財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 8,655,000 円 月給 ： 384,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 【昇給】 原則年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■大阪 【賃金】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収：5,800,000円～7,000,000円 月給 ：360,000円～430,000円 ∟基本給 ：243,400円～292,200円 ∟固定残業代(45H) ：83,880円～100,710円 ※※固定残業分超過の場合は別途支 ∟賞与前払手当 ：32,720円～37,090円 賞与：年2回 【東京】 ・想定年収：6,160,000円～7,360,000円 月給 ：390,000円～460,000円 ∟基本給 ：243,400円～292,200円 ∟固定残業代(45H) ：83,880円～100,710円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 ∟賞与前払手当 ：32,720円～37,090円 ∟地域手当 ：30,000円 賞与：年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 ：8,200,000円～10,000,000円 月給 ：500,000円～600,000円 └基本給 ：341,900円～500,000円 └固定残業(45H)：117,810円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：40,290円～100,000円 【賞与】年2回 【昇給】あり（優秀な成果をおさめた場合、年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ■東京（若手） ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,510,000 ～ 8,110,000 円 月給 ： 352,000 ～ 513,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 311,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 107,190 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 64,810 円 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ■仙台・岡山 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 7,750,000 ～ 11,200,000 円 月給 ： 483,000 ～ 663,000 円 └基本給 ： 311,000 ～ 523,000 円 └固定残業代(45H)： 107,190 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 64,810 ～ 140,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【賞与】 年2回（3月、9月） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 岡山県,宮城県,大阪府,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【大阪】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ：6,180,000～9,500,000円 月給 ：388,000～594,000円 基本給 ：266,600～389,900円 固定残業（45H）：91,890～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：29,510～69,775円 賞与 ：年2回 ・通勤手当：全額 【東京】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ：6,540,000～9,860,000円 月給 ：418,000～624,000円 基本給 ：266,600～389,900円 固定残業（45H）：91,890～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：29,510～69,775円 賞与 ：年2回 地域手当 ：30,000円 ・通勤手当：全額 【年収1,000万円以上/東京・大阪】 ・月給制 毎月15日〆当月末支払 ・想定年収 ：10,000,000円～ ※現職の給与を考慮し、個別に決定します。 ・賞与 ：年2回 ・通勤手当：全額 【名古屋】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,180,000 ～ 9,500,000 円 月給 ： 388,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 266,600 ～ 389,900 円 └固定残業代(45H)： 91,890 ～ 134,325 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 29,510 ～ 69,775 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 ◆2025年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 全額 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 《学士/修士/博士 取得者》 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ■東京 ・理論年収 ：5,510,000円 月給 ：352,000円 ■大阪・名古屋 ・理論年収 ：5,150,000円 月給 ：322,000円 └基本給 ：207,000円 └固定残業代(45H)：71,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：43,675円 └地域手当：30,000円 ※東京本社勤務者 賞与 ：年2回 《専門卒/高専卒》 ※建築関係の学部もしくは学科を卒業している者が対象 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ■東京 ・理論年収 ：4,480,000円 月給 ：290,000円 ■大阪・名古屋 ・理論年収 ：4,120,000円 月給 ：260,000円 └基本給 ：169,000円 └固定残業代(45H)：58,230円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：32,770円 └地域手当：30,000円 ※東京本社勤務者のみ 賞与 ：年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,愛知県 |
| 募集職種 | その他（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 322,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収：510万円～2,500万円 【モデル年収】 ・1年目トップ層：1,000万円 ・数字上位者：1,500〜2,500万円 ２通りの給与形態から選択 ①月給351,000円＋入社手当150,000円（6ヶ月インセン半額） ②月給351,000円〜＋インセン全額支給 ※固定残業代45h（85,700円〜）含む 【インセンティブについて】 ・平均インセンティブ単価：75,000〜150,000円／件 ・平均4〜5件発生／月 ・最高23件発生／月 〈入社後の育成プログラム〉 選択する給与形態によって育成プログラムの目標が異なります。 下記をご参照ください。 ①の場合はAパターン ISデビュー14日以内 デビュー1週間目標（設定率75%以上、実施率） FSデビュー40日以内 初申込 65日以内 ②の場合はBパターン ISデビュー20日以内（設定率75%以上、実施率） FSデビュー50日以内 初申込 80日以内 ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 ※決算賞与なし |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：6,000,000～9,000,000円 月給 ：380,000～560,000円 基本給 ：266,000～389,900円 固定残業（45H）：91,890～134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：21,510～35,775円 賞与 ：年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | Webマーケティング |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 4,032,700 ～ 4,571,120 円 月給 ： 267,000 ～ 303,000 円 └基本給 ： 190,000 ～ 215,200 円 └固定残業代(35H)： 45,990 ～ 49,440 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 31,010 ～ 38,360 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【大阪】 ▷未経験者 月給：322,000円～384,000円 基本給：207,000円～246,000円 固定残業代(45H)：71,325円～84,780円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：43,675円～ 53,220円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,180,000円～8,210,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,560,000～8,920,000円 ▷ハイクラス 月給：384,000 ～ 594,000 円 基本給：246,000 ～ 382,000 円 固定残業代(45H)：84,780 ～ 131,580 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：53,220 ～ 80,420 円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,180,000 ～ 14,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 8,920,000 ～ 15,920,000 円 ▷不動産業界経験者 月給：322,000 ～ 540,000 円 基本給：207,000 ～ 350,000 円 固定残業代(45H)：71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：43,675 ～ 69,445 円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,180,000 ～ 12,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,560,000 ～ 13,520,000 円 【賞与・昇給】 賞与：年2回 昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■経験者枠 【大阪】 想定年収：4,571,120円～5,187,680円 月給：303,000円～344,000円 基本給：215,200円～244,500円 固定残業代(30H)：49,440円～56,160円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：38,360円～43,340円 賞与：年2回 【東京】 想定年収：4,931,120円～5,547,680円 月給：333,000円～374,000円 基本給：215,200円～ 244,500 円 固定残業代(30H)：49,440円～56,160円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：38,360円～43,340円 地域手当：30,000 円 賞与：年2回 ■未経験者枠 【大阪】 想定年収：4,032,700円～ 4,571,120円 月給：267,000円～303,000円 基本給：190,000円～ 215,200円 固定残業代(30H)：43,650円～ 49,440円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：33,350円～ 38,360円 賞与 ： 年2回 【東京】 想定年収：4,392,700円～4,931,120円 月給：297,000円～333,000円 基本給：190,000円～215,200円 固定残業代(30H)：43,650円～49,440円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：33,350円～38,360円 地域手当：30,000 円 賞与 ：年2回 ※昇給あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【東京】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,510,000 ～ 8,110,000 円 月給 ： 352,000 ～ 513,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 311,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 107,190 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 64,810 円 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 ◆2026年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 5,760,000 ～ 8,460,000 円 月給 ： 367,500 ～ 536,100 円 └基本給 ： 251,010 ～ 376,410 円 └固定残業代(45H)： 86,490 ～ 129,690 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 【大阪/名古屋/福岡】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 6,550,000 円 月給 ： 322,000 ～ 410,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 264,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 90,990 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 55,010 円 賞与 ： 年2回 ◆2026年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 5,400,000 ～ 6,750,000 円 月給 ： 337,500 ～ 421,800 円 └基本給 ： 251,010 ～ 313,710 円 └固定残業代(45H)： 86,490 ～ 108,090 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【東京】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 352,000 ～ 570,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 69,445 円 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,540,000 ～ 12,620,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,920,000 ～ 13,880,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ～モデル年収～ 33歳/入社4年目/年収1022万円(プレイングマネージャー) 32歳/入社2年目/年収766万円 27歳/入社1年目/年収654万円 （木造施工管理職） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜東京＞ 【想定年収】6,334,000円～9,600,000円 【月給】373,500円～605,000円 └基本給 ：243,400円～377,000円 └固定残業代：83,880円～129,915円※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：46,220円～68,085円 └地域手当 ：30,000円 【通勤手当】全額支給 ＋別途インセンティブ（規定あり） 《モデル年収》 ■904万円／30代前半（月給37万3600円＋手当＋賞与150万円＋インセンティブ） ■740万円／20代前半（月給31万920円＋手当＋賞与126万円＋インセンティブ） 上記には月45時間分の固定残業代（89,520円～104,720円）を含む ※超過分は別途支給 ＜大阪＞ 【想定年収】5,974,000円～9,240,000円 【月給】373,500円～575,000円 └基本給 ：243,400円～377,000円 └固定残業代（45H）：83,880円～129,915円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：46,220円～68,085円 【賞与】年2回 【通勤手当】全額支給 ＋別途インセンティブ（規定あり） 《モデル年収》 インセンティブがついた場合の想定年収：7,999,600円 ～ 14,002,000円 ＜共通＞ 【昇給】原則年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【月給制】末日〆翌月20日支払 |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 施工図/設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給35万円以上＋歩合＋報奨金 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ※月給は固定残業代を含む …固定残業代：6万5000円以上／42時間 （固定残業代は残業がない場合も支給。超過分は別途支給します） ◆個人成果（担当案件の坪数）に応じて、報奨金＋歩合を支給します。 ◆ノルマはありません。数字に追われることはありませんので、ご安心ください。 ＜年収例＞ ・入社4年目・課長代理／520万円（月給38万円＋歩合＋報奨金） ・入社8年目・課長／620万円（月給45万円＋歩合＋報奨金） ◆昇給あり：年2回（業績による） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
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