兵庫県神戸市西区の求人・転職・中途採用

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兵庫県神戸市西区の求人・転職・中途採用

検索結果:5件

若手が活躍歩合・インセンティブ充実月平均残業20時間以内完全週休2日制年間休日110日以上...全て表示

募集職種 営業(建築系)
雇用形態 正社員
給与 【想定年収】 ・350~400万円 【入社1年目】 月給:30万円~40万円+インセンティブ(地域型総合職) ※入社から本人都合で希望勤務地で働く方 月給:33万円~43万円+インセンティブ(全国型総合職) ※入社から会社都合(人員不足地域優先)で全国配属可能な方 <月給の内訳> ・基本給:15万円 ・評価手当:6万円 ・固定残業手当:月40時間分、9万円。超過分は別途支給。 【入社2年目】 月給:20万円~34万円+インセンティブ+報奨金 【年収モデル】 入社1年目/23歳/450万円 入社4年目/27歳/800万円 入社9年目/32歳/1200万円 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 【22万】 高卒かつ正社員経験半年未満 【26万】 高卒かつ正社員経験半年以上一年未満 大卒かつ正社員経験一年未満 【30万】 1年以上の正社員経験
勤務地(都道府県) 広島県,山口県,兵庫県,福岡県

若手が活躍歩合・インセンティブ充実ノルマなし反響営業完全週休2日制...全て表示

募集職種 売買仲介
雇用形態 正社員
給与 月給25万円~(一律手当含む)+インセンティブ ※年齢・経験・スキルによって考慮します ※試用期間3ヵ月あり(条件面変更なし) ~モデル月収例~ 月収35万円 / 25歳 経験1年 /業界経験あり 月収81万円 / 29歳 経験5年 /業界経験あり 月収45万円 / 33歳 経験1年 /業界未経験 月収97万円 / 36歳 経験9年 /業界経験あり 初年度の年収:400万円~1600万円
勤務地(都道府県) 兵庫県

反響営業リフォーム・リノベーション転勤なし月平均残業20時間以内完全週休2日制...全て表示

募集職種 企画・開発
雇用形態 正社員
給与 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし ~モデル月収例~ 月収35万円 / 25歳 経験1年 /業界経験あり 月収81万円 / 29歳 経験5年 /業界経験あり 月収45万円 / 33歳 経験1年 /業界未経験 月収97万円 / 36歳 経験9年 /業界経験あり 初年度の年収:400万円~1000万円
勤務地(都道府県) 兵庫県

若手が活躍歩合・インセンティブ充実リフォーム・リノベーション完全週休2日制年間休日110日以上...全て表示

募集職種 売買仲介
雇用形態 契約社員
給与 固定給+歩合給 基本給:248,640円  ※大卒・院卒ともに 歩合給:販売実績(手数料)に応じた歩合給与が支払われます。 昇給:年1回 (7月) 賞与:年2回 (7月・12月)
勤務地(都道府県) 兵庫県,京都府,大阪府

歩合・インセンティブ充実反響営業リフォーム・リノベーション月平均残業20時間以内年間休日110日以上...全て表示

募集職種 売買仲介
雇用形態 契約社員
給与 ※年収はご経験や年齢を踏まえて決定いたします。 月給制:月給(基本給)248,000円~ +歩合給(売上の10%)、賞与年2回(基本賞与、歩合賞与)、時間外勤務手当 想定年収:480万円~830万円 ※想定年収には基本給、歩合給、時間外勤務手当、基本賞与、歩合賞与を含めています。 ※成果次第では年収1,000万円以上も目指すことが可能です。 <※は正社員登用後の適用> 【昇給・賞与】※昇給年1回・賞与年2回
勤務地(都道府県) 兵庫県,京都府,大阪府
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不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介(居住用・投資用)の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理(プロパティマネジャー)、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士(宅地建物取引士)であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく3つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか1つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
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