歩合・インセンティブ充実の求人・転職・中途採用
| 募集職種 | 住宅コンサルタント（不動産営業） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【宅建資格保有者】 月給28万円以上＋インセンティブ （宅建資格手当一律3万円含む） ※残業代は別途全額支給（1分単位） ※経験・スキル・前給考慮 ＊＊＊宅建保有者の収入例＊＊＊ 【月収例】 ＊未経験からでも月収100万円を最速で目指せる ・月収100万円（高額インセンティブ制度あり） ・月収58万5000円（各種手当・残業代・インセンティブ含む） 【年収例】 ＊年収1,000万円超えも夢じゃない！高額インセンティブ制度あり ・年収1002万円（35歳／不動産営業経験4年） ・年収780万（26歳／不動産営業経験2年） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜インセンティブについて＞ 粗利益の一律6％～を支給（規定有） ※ミッション達成でスペシャルボーナスを追加支給！大幅収入を即実感！ ※成果に応じて変動するため将来的には年収1000万円以上も実現可能 ※【宅建資格が無い方】は、月給25万円～＋インセンティブ となります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,000,000 円 - 12,000,000円 月給30～50万円（※固定残業代込）＋インセンティブ ・給与例 1,080万円（入社3年、固定給40万円／月＋インセンティブ600万円） 660万円（入社2年、固定給30万円／月＋インセンティブ300万円） ＜エキスパート職＞ 年収 7,000,000 円 - 15,000,000円 月給50～90万円＋インセンティブ 年収720～2,400万 ＜マネジメント職＞ 月給60～100万円＋インセンティブ（部門成果に基づくインセンティブ） 年収840～2,200万 ・給与例 2,380万円（入社3年 エキスパート職 固定給70万円/月＋インセンティブ1,540万円） 2,160万円（入社2年半 マネジメント職 固定給80万円/月＋インセンティブ1,200万円） 主に下記4種のインセンティブがございます。 ①仕入棟数 仕入棟数 × (1～4棟目まで@15万円、5～7棟目まで＠30万円、8棟～10棟目まで@40万円、11棟目以降@50万円）※仕入棟数により変動 ex.戸建て用地仕入れの場合 年間で15棟仕入れの場合のインセンティブ（固定給とは別） ⇒520万円/年 4棟（1～4棟目）×15万円＋3棟（5～7棟）×30万円＋3棟（8棟～10棟）×40万円＋5棟（11棟～15棟目）×50万円 ※上記は戸建て営業の計算式となります。RCマンション営業は棟数の概念が異なりますがが、戸建て用地４～５棟分がマンション1棟分の用地となるような計算式となっております。 ②部署毎の仕入棟数の達成時の チームインセンティブ :半期で1人あたり50～90万円程度の実績有り ③販売時粗利 ④土地転売・土地先行販売 他、四半期に一度にTOP賞（50万円）も有り |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,000,000 円 - 6,000,000円 ■月給30万～40万円 +インセンティブ 想定年収（年収：550万円～800万円） ※給与例（未経験） 600万円(入社3年、固定給35万円/月+インセンティブ180万円) ・昇給（年2回・4月、10月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給70～90万円 +インセンティブ ※給与例 2,500万円(入社3年、専任部長、固定給80万円/月+インセンティブ1,540万円) ・昇給（年2回・4月、10月） 【その他年収例】 2,000万円(入社2年半、課長、固定給60万円/月+インセンティブ1,200万円) ・上記月額給与は宅地建物取引士の有資格者であることを前提としております。資格がない場合は、月額が30,000円減となります。 ・月額給与には、月30時間分の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ・ノルマを越えた分からインセンティブをお支払いいたします。課せられたノルマ水準に応じて固定給が上がっていく仕組みです。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | アパート用地仕入れ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収：5,400,000円～ ■月給：450,000円以上 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 【内訳】 ・基本給：321,000円～ ・みなし残業代：79,000円(みなし残業時間：30時間) ・住宅手当：一律月50,000円 ※経験・能力を最大限考慮し決定いたします。 ■年収 11,500,000円/入社4年目・月給50万円＋各種手当＋インセンティブ 9,100,000円/入社2年目・月給45万円＋各種手当＋インセンティブ ■昇給：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収3,960,000円～ ■月給330,000円以上 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 【内訳】 ・基本給：226,000円 ・みなし残業代：54,000円(みなし残業時間30時間) ・住宅手当：一律50,000円 ※経験・能力を最大限考慮し決定いたします。 ■年収例 11,320,000円/入社7年目・月給38万円＋各種手当＋インセンティブ 6,420,000円/入社3年目・月給33万円＋各種手当＋インセンティブ ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収：6,000,000円～ ■月給：500,000円以上 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 【内訳】 ・基本給：361,000円～ ・みなし残業代：89,000円(みなし残業時間：30時間) ・住宅手当：一律月50,000円 ※経験・能力を最大限考慮し決定いたします。 ■年収 12,800,000円/入社5年目・月給60万円＋各種手当＋インセンティブ 9,000,000円/入社2年目・月給45万円＋各種手当＋インセンティブ ■昇給：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【大阪】 ▷未経験者 月給：322,000円～384,000円 基本給：207,000円～246,000円 固定残業代(45H)：71,325円～84,780円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：43,675円～ 53,220円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,180,000円～8,210,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,560,000～8,920,000円 ▷ハイクラス 月給：384,000 ～ 594,000 円 基本給：246,000 ～ 382,000 円 固定残業代(45H)：84,780 ～ 131,580 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：53,220 ～ 80,420 円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,180,000 ～ 14,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 8,920,000 ～ 15,920,000 円 ▷不動産業界経験者 月給：322,000 ～ 540,000 円 基本給：207,000 ～ 350,000 円 固定残業代(45H)：71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：43,675 ～ 69,445 円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,180,000 ～ 12,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,560,000 ～ 13,520,000 円 【賞与・昇給】 賞与：年2回 昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ◆東京 月給 ： 352,000 ～ 570,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 69,445 円 └地域手当： 30,000 円 賞与： 年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,540,000 ～ 12,620,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,920,000 ～ 13,880,000 円 ◆大阪 月給 ： 322,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 12,260,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～13,520,000円 ～モデル年収～ 32歳/入社7年目/年収1600万円 29歳/入社3年目/年収1500万円 26歳/入社3年目/年収800万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【東京】 月給： 352,000 ～ 414,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 └地域手当： 30,000 円 賞与： 年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,540,000 ～ 8,570,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,920,000 ～ 9,280,000 円 【大阪】 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当： 43,675 ～ 53,220 円 賞与： 年2回 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 8,210,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 8,920,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■東京 月給：352,000円～ 495,000 円 基本給 ：213,000円～ 307,000 円 固定残業代(45H)：73,440円～105,750円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：35,560円～52,250 円 地域手当 ：30,000円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,540,000 ～ 12,620,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,920,000 ～ 14,170,000 円 ■大阪・名古屋 月給：322,000円～ 540,000 円 基本給：213,000円～ 357,000 円 固定残業代(45H)：73,440円～122,985円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：35,560円～60,015円 賞与：年2回 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000円～15,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000円～17,420,000 円 ■福岡 月給：465,000円～ 540,000 円 基本給 ：307,000円～ 357,000 円 固定残業代(45H)：105,750円～ 122,985円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：52,250円～ 60,015円 賞与：年2回 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 12,260,000円～ 15,260,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 13,810,000円～ 17,420,000円 ■経験者/東京 月給： 495,000 ～ 624,000 円 基本給： 307,000 ～ 392,000 円 固定残業代(45H)： 105,750 ～ 135,090 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ： 52,250 ～ 66,910 円 地域手当： 30,000 円 賞与： 年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 12,620,000 ～ 17,638,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 14,170,000 ～ 20,180,000 円 ■経験者/大阪・名古屋 月給：465,000円～594,000円 └基本給：307,000円～ 392,000円 └固定残業代(45H)：105,750円～135,090円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当：52,250円～66,910円 賞与：年2回 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 12,260,000 ～ 17,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 13,810,000 ～ 19,820,000 円 |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【東京】 ▷未経験者 月給：352,000円～ 414,000 円 基本給：207,000円～246,000円 固定残業代(45H)：71,325円～84,780円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：43,675円～ 53,220円 地域手当：30,000円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,540,000円～8,570,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,920,000円～9,280,000円 ▷営業/顧客折衝経験者 月給：352,000円～570,000円 基本給：207,000円～350,000円 固定残業代(45H)：71,325円～120,555円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：43,675円～69,445円 地域手当：30,000円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,540,000円～12,620,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,920,000円～13,880,000円 ▷ハイクラス ※不動産業界経験者向け 月給：414,000円～624,000円 基本給：246,000円～382,000円 固定残業代(45H)：84,780円～131,580円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当：53,220円～80,420円 地域手当：30,000円 賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収8,570,000円～14,638,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収9,280,000円～16,280,000円 【賞与・昇給】 賞与：年2回 昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給：40万円～＋高率歩合 ※現年収・経験・スキル等を考慮いたします ※試用期間3ヶ月(条件変更無) ≪内訳≫ 例：月給40万円の場合 基本給：234,665円 固定残業：100,335円 手当：役職手当60,000円/皆勤手当5,000円 ■年収 年収480万円〜＋高率歩合 【年収例 】 販売実績に応じた高額歩合を支給。実績により支給率も上昇します。 2634万／26歳・入社5年目(月給52万＋歩合＋賞与) 1541万／26歳・入社3年目(月給46万＋歩合＋賞与) 1227万／34歳・入社8年目(月給48万＋歩合＋賞与) 宅建保有者には月額2万円の支給有り。 【営業表彰制度】 下記表彰制度があります。 ・年間1位～3位 ・年間課トップ賞 ・半期1位～3位 ・四半期個人トップ賞 ・四半期課トップ賞 ・月間社長賞 |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 30万円～ ※現年収・経験・スキル等を考慮いたします ※試用期間3ヶ月(条件変更無) ≪内訳≫ 例：月給30万円の場合 基本給：230,016円 固定残業(35h)：61,984円（超過分は別途支給） 手当：各種手当8,000円 ■年収 336万円～ 【年収例】 未経験… 年収605万円/20代(月給38万円＋歩合＋賞与) 経験… 年収1120万円/40代(月給58万円＋歩合＋賞与) 年収973万円/40代(月給58万円＋歩合＋賞与) |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 50万円～＋高率歩合 ※現年収・経験・スキル等を考慮いたします ※試用期間3ヶ月(条件変更無) ≪内訳≫ 例：月給50万円の場合 基本給：309,581円 固定残業：125,419円 手当：役職手当60,000円 皆勤手当5,000円 |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,北海道,宮城県,新潟県,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 280,000 円 - ※現年収・経験・スキル等を考慮いたします ※試用期間3ヶ月(条件変更無) ≪内訳≫ 例：月給280,000円の場合 基本給：217,148円 固定残業：57,852円（月35時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給） 手当：各種手当5,000円 ■年収 336万円〜 |
| 勤務地（都道府県） | 愛知県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 280,000 円 - ≪内訳≫ 例：月給280,000円の場合 基本給：217,148円 固定残業：57,852円（月35時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給） 手当：皆勤手当5,000円 ■年収 336万円〜＋高率歩合 |
| 勤務地（都道府県） | 北海道 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 280,000 円 - ≪内訳≫ 例：月給280,000円の場合 基本給：217,148円 固定残業：57,852円（月35時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給） 手当：皆勤手当5,000円 ■年収 336万円〜＋高率歩合 |
| 勤務地（都道府県） | 福岡県 |
| 募集職種 | 土地活用・建築営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 250,000 円 - 想定年収：400万円～1,000万円 基本給：230,000円～ 固定残業代：20,000円～を含む/月 ■賞与実績:インセンティブ支給有 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | その他 |
| 給与 | フルコミッション制：仲介手数料売上に対し、75％を報酬として還元 ＜不動産エージェント参画1年目の年収例＞ ◆2700万円／フルコミッション（成約件数：年間24件） ※平均成約単価5000万円、1/3件が両手取引） ◆1125万円／フルコミッション（成約件数：年間10件） ※平均成約単価5000万円、すべて片手取引） |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,島根県,鳥取県,山口県,秋田県,青森県,福島県,北海道,岩手県,宮城県,山形県,福井県,石川県,長野県,新潟県,富山県,山梨県,兵庫県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,和歌山県,千葉県,群馬県,茨城県,神奈川県,埼玉県,栃木県,東京都,福岡県,鹿児島県,熊本県,宮崎県,長崎県,大分県,沖縄県,佐賀県,愛媛県,香川県,高知県,徳島県,愛知県,岐阜県,三重県,静岡県 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】248,660円～373,080円（一律手当を含む） 【月給：内訳】 ［基本給］215,400円～323,200円 ［固定残業手当］33,260円～49,880円／月（固定残業時間20時間分／月） ［超過した時間外労働の残業手当］追加支給 【想定年収】400万円～600万円（インセンティブは含めず） 【賞与】年2回（6月・12月） ※賞与年平均4.0カ月（基本給ベース） ※別途決算賞与を支給 【インセンティブ】あり ※部目標の達成数値に応じて月平均8万円～10万円を賞与に加算して支給 【昇給】年1回 ・記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ・月給（月額）は固定手当を含みます。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収：450万円～601万円 ■月給：238,000円～368,460円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～319,200円 その他固定手当/月：36,740円～49,260円 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.0ヶ月分 ■決算賞与規定支給（入社翌年から支給） ■インセンティブあり ■モデル年収 入社2年目／27歳／510万円 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【想定年収】360万円〜2000万円 ※選考を通じて上下する可能性があります。 ■月給：300,000円～600,000円 ・基本給：235,680円～471,440円 ・固定残業代：64,320円～128,560円 ・固定残業時間：40時間分 ※超過分は別途支給 ～年収例～ 入社2年目：30歳年収700万円 入社3年目：37歳年収800万円 ※自家用車使用の場合、別途車両手当支給（30,000円/月） インセンティブ：有（個人売上の12％～20％） 昇給：有 |
| 勤務地（都道府県） | 京都府 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 280,000 円 - ≪内訳≫ 例：月給280,000円の場合 基本給：217,148円 固定残業：57,852円（月35時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給） 手当：皆勤手当5,000円 ■年収 336万円〜＋高率歩合 ▷マネージャー候補（東京・大阪） 月給 400,000 円 - ≪内訳≫ 例：月給400,000円の場合 基本給：184,665円 固定残業：100,335円 手当：役職手当60,000円 皆勤手当5,000円 調整手当50,000円 ■年収 480万円〜＋高率歩合 ※現年収・経験・スキル等を考慮いたします ※調整手当は試用期間終了後査定を行うものとする |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】 月給：33万円～+インセンティブ 《不動産業界の営業経験がある方》 月給40～100万円以上＋家賃補助(6万円)＋各種インセンティブ ※固定給は経験、能力を最大限考慮し決定します。 《業界・職種未経験の方》 月給33万円＋家賃補助(6万円)＋各種インセンティブ |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300,000 円 - 月給30〜80万円以上＋インセンティブ ※固定給は経験、能力を最大限考慮し決定 ▼年収※入社3ヵ月は試用期間となります（条件変更なし） ／メンバークラス／20代／月給35万円＋インセンテ ィブ ・入社2年目：年収1100万円／メンバークラス／30代／月給40万円＋インセン ティブ ・入社３年目：年収2600万円／マネージャー／20代／月給60万円＋インセンテ ィブ |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給制】 月給：288,700円～ 基本給：226,000円～ ※固定残業代62,700円～/月を含みます。 ※固定残業代制：超過分別途支給 ※固定残業代の相当時間：40.0時間/月 【想定年収】 年収500万円～1000万円 【昇給・インセンティブ】 ■昇給：年1回 ■賞与実績:年4回歩合有 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ① 基本給 255,000円～（②③の手当を除く額） ② ライフプラン手当（月/30,000円） ③ 時間外手当 ④ 業績給（目標達成率に応じたインセンティブ） ■初年度想定年収：550万円～ 700万円 ※本人希望や現職での年収を参考に、面接内にて検討しますのでご希望をお伝えください。 ■モデル年収 5,500,000円 / 入社1年目・社員 6,800,000円 / 入社4年目・主任 9,200,000円 / 入社8年目・課長 ■業績給 4半期毎の売上達成率に応じて、毎月の給与にて追加支給。 【実績】 課長：24万400円/月 副主任：23万9500円/月 社員：6万3400円/月 |
| 勤務地（都道府県） | 山口県,福島県,宮城県,石川県,京都府,大阪府,千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,福岡県,熊本県,沖縄県,愛知県,静岡県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■年収：600万円～800万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 例） ■月給：315,000円～／月 ※45時間分の時間外手当相当額64,750円／月～、資格手当(宅地建物取引士)5,000円／月含む ※固定残業時間(45時間)を超えた場合は、超過分を全額支払い。 ■賞与：625,000円～／回（目標に対して100%達成した場合） ※年2回（6月、12月） ※営業目標達成率と顧客満足度の評価により変動。（評価により最大300%まで支給） ■その他：成績優秀者表彰制度 (4月、10月) ※最優秀賞者：100万円、優秀賞：10万円、チーム賞：5万/人 等（2020年下期実績） ※試用期間あり（3ヶ月） ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜管理職候補＞プレイングマネージャーとして、自身の営業成績のみならず、オフィス内のメンバー含めたマネジメントを行う 想定年収：900万円～1200万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 【年収例】 ■20代 550万円（月額31万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 850万円（月額35万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ ■30代 630万円（月額35万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 790万円（月額46万：役職手当含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 904万円（月額47万：役職手当含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ ■40代 940万円（月額44万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 1,200万円（月額48万：役職手当含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,神奈川県,東京都 |
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