その他（建築系）の求人・転職・中途採用
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜月給＞ 基本給：356,500円（別途残業手当等有 左記は30歳目安） ＜年収＞ 30歳 770万円前後～（月給＋各種手当＋賞与） 35歳 910万円前後～（月給＋各種手当＋賞与） 40歳 1000万円前後～（月給＋各種手当＋賞与） ※年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。 ■賞与 年2回（6月、12月） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給：25万1,380円以上 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 別途、早出残業時数に応じて時間外手当支給。 業績を正当に評価する制度が整っています。 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,群馬県,神奈川県,埼玉県,栃木県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：225,800円～ ※上記はあくまでも新卒時の最低給与額です。経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 別途時間外手当等の各種諸手当あり、賞与年２回(6,12月)。 早出残業時数に応じて時間外手当支給。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都,静岡県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■基本給：260,000円～（別途残業手当等有） ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定致します。 ■年収：700万円前後～（月給＋各種手当＋賞与）30歳想定 ■残業手当：有 ■賞与：年2回（6月,12月） 【年収例】 850万円（35歳、月給＋各種手当＋賞与） 1,000万円（45歳、月給＋各種手当＋賞与） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 勤務地（都道府県） | 兵庫県,大阪府,千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,福岡県,愛知県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：302,300円～474,800円 （内、基本給）224,300円～352,800円 （内、固定残業相当）78,000円～122,000円 （想定年収）4,534,500円～7,122,000円 昇給：年１回 賞与：年２回（前年実績/３か月分） ※給与は前職を考慮して決定します |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,島根県,鳥取県,山口県,秋田県,青森県,福島県,北海道,岩手県,宮城県,山形県,福井県,石川県,長野県,新潟県,富山県,山梨県,兵庫県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,和歌山県,千葉県,群馬県,茨城県,神奈川県,埼玉県,栃木県,東京都,福岡県,鹿児島県,熊本県,宮崎県,長崎県,大分県,沖縄県,佐賀県,愛媛県,香川県,高知県,徳島県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 450～600万 月給28万～50万 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、規定により優遇 ■賞与 年2回（7月、12月） ■昇給 年1回（8月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【1級造園施工管理技士をお持ちの場合】 想定年収：600～900万円 月額：312,025～468,050円 ※固定残業代20H、資格手当、地区手当を含む 月額（基本給）：312,025～468,050円 ※固定残業代20H、資格手当、地区手当を含む ※固定残業20Ｈを超えた分は別途全額支給 ※居住状況に応じて住宅手当を別途支給（27.500～90,000円） 【2級造園施工管理技士をお持ちの場合】 想定年収：400～600万円 月額：250,000～345,750円 ※資格手当、地区手当を含む 月額（基本給）：230,000～325,750円 ※残業代は別途全額支給 ※居住状況に応じて住宅手当を別途支給（27.500～90,000円） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 5,000,000 円 - 7,000,000 円 年収は年齢とご経験に応じて検討致します。 ※二級建築士取得の場合 月給：342,279～473,266円 基本給：210,000～309,500円 資格手当：30,000円※保有資格による 建築部手当：20,000円※一律支給 固定残業代：82,279～113,766円 ※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給） ※別途竣工手当あり：10,000円／棟、平均月2棟の竣工 ■賞与：年2回（昨年実績：基本給の4.3ヵ月分） ■昇給：年1回（1月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 208,500円～325,750円 ＋各種手当（資格・住宅・家族・残業等） ■想定年収 400万円～600万円 ※各種手当込み ■賞与実績 年2回※4ヶ月分 ※あなたの経験・年齢・資格・前職の給与等を考慮の上、優遇いたします。 ※月給には固定残業代は含まれませんので、残業が生じた場合は別途全額支給させていただきます。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■年収 6,500,000 円 - 9,000,000円 ■年収例（年収は年齢・ご経験・資格に応じて優遇） 作業所長 790万円（基本給371,000円、管理職手当115,000円 他手当50,000円） 作業所長 830万円（基本給423,000円、管理職手当123,000円 他手当50,000円） ※管理職手当には30～45時間相当の時間外手当を含む／超過分は別途支給 ■若手ポジション 年収 5,000,000 円 - 9,500,000円 ■想定年収（年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます） 30歳 経験8年 一級建築施工管理技士 リーダー 620万円 50歳 経験28年 一級建築施工管理技士 作業所長 800万円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（1月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 7,500,000 円 - 9,000,000円 ■想定年収（年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます） 750万円～900万円 ※管理職のため残業手当支給対象外 ■賞与：年2回（前年賞与実績6.17ヶ月分） ■昇給：年1回（1月） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【年収】 年俸350～400万 ※ご経歴によって判断させていただきます。 ・月20時間の残業代を含む ・年収の1/14が月収、1/14が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給 一方で、従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 320,000 円 - 400,000円 ◆想定年収 480万 ～ 650万円 ※下記を含む ・月30時間分の時間外勤務手当（割増含む）57,000円～72,200円/月 ※30時間超過分は時間外勤務手当として別途支給 ・住宅補助2万円/月（一律） 賞与実績：基本給4か月分/年間 ▷管理職候補 年収 6,000,000 円 - 9,000,000円 ■月給：40万円～55万円 □下記を含む ・月30時間分の時間外勤務手当（割増含む）72,200円～/月 ※30時間超過分は時間外勤務手当として別途支給 ・住宅補助2万円/月（一律） ■賞与：年2回（基本給4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 260,000 円 - 540,000円 ■想定年収：400万円～800万円 ■月収内訳 ・基本給：260,000円～540,000円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与：業績による※2022年度・2024年度支給あり ※資格手当あり（1級建築施工管理技士・一級建築士 他） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 250,000 円 - 490,000円 ■想定年収：450万円～800万円 ■月収内訳 ・基本給：260,000円～490,000円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与：業績による※2022年度・2024年度支給あり ※資格手当あり（1級建築施工管理技士・一級建築士 他） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300,000 円 - 400,000円 業績手当(インセンティブ) 給与額はあなたの能力を十分考慮して優遇します。 ※75,713円～100,913円／45h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給 ※前職の経験・役職などを考慮し決定。 昇給年1回 (4月) 賞与年2回 (3月，9月) ■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都,愛知県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300,000 円 - 540,000円 ■想定年収：500万円～800万円 ■月収内訳 ・基本給：300,000円～540,000円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与：業績による※2021年度・2022年度支給あり ※資格手当あり（1級建築施工管理技士・一級建築士 他） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 別途、入社2年目からインセンティブ賞与を成果に応じて支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,333円～583,333円 ＜月給＞ 333,333円～583,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力・資格等を考慮の上で決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（夏・冬、評価・業績により変動の可能性あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 別途、入社2年目からインセンティブ賞与を成果に応じて支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,666円～375,000円 ＜月給＞ 266,666円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力・資格等を考慮の上で決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（夏・冬、評価・業績により変動の可能性あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地（都道府県） | 埼玉県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 320,000 円 - 540,000円 ■想定年収：550万円～1,000万円 ■月収内訳 ・基本給：300,000円～500,000円 ＋健康食事手当：6千2百円 ＋α対象者には下記手当も支給 資格手当：上限３万円/月 健康促進手当（非喫煙者）：2万円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月）※会社業績と個人評価による ■決算賞与：業績による※2021年度・2022年度支給あり |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,000,000 円 - 5,000,000円 月給：195,000～325,000 他賞与：年間3.6カ月分 年2回（6月/12月）※会社業績と評価による |
| 勤務地（都道府県） | 北海道 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,500,000 円 - 5,000,000円 月給 210,000円〜300,000円 基本給210,000円〜を含む/月 昇給有 賞与有 |
| 勤務地（都道府県） | 群馬県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給想定 33万～53万円 ■年収想定 500万～800万円 収入モデル ◆年収例500万円 月給33万円×12ヶ月＋賞与(2回)/入社1年目・30歳・経験者 ◆年収例650万円 月給43万円×12ヶ月＋賞与(2回)/入社3年目・40歳・経験者 ◆年収例750万円 月給50万円×15ヶ月＋賞与(2回)/入社6年目・55歳・経験者 |
| 勤務地（都道府県） | 愛知県,三重県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：500万円〜600万円 想定月給：月給34万円～40万円 ※想定月給はインテリアコーディネーターの資格を所持している者が残業25時間にした場合の金額です。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 （6月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【想定年収】 452万円 ※能力・経験によって異なります。 ※給与イメージ※ ≪年収：452万円≫ ・基本給：225,000円 ・土日勤務手当：5,000円 ・固定残業代:79,425円（45時間分） ・年間賞与：815,000円 ※固定残業代は試用期間3か月経過後より支給 ★昇給：年2回（4月・10月） ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与) |
| 勤務地（都道府県） | 愛知県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,520,000 円 - 5,300,000円 【年収内訳】 ■年収4,520,000円 ・基本給：225,000円 ・固定残業代:79,425円（45時間分） ・年間賞与：815,000円 ■年収5,300,000円 ・基本給：270,000円 ・固定残業代：93,240円（45時間分） ・年間賞与：978,000円 ※固定残業代は試用期間3ヶ月経過後より支給 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,000,000 円 - 6,500,000円 月給：28万円～（基本給：220,000円～、固定残業手当35時間分/62,125円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社1年目 520万円 入社2年目 主任職 580万円 入社3年目 係長職 640万円 ■昇給・賞与あり ※昇進昇格チャンス年2回あり ■交通費全額支給 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・月額：26万～40万程度 ・年収イメージ：400万～600万円 【昇給・賞与】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介（居住用・投資用）の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理（プロパティマネジャー）、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士（宅地建物取引士）であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく３つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか１つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
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