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検索結果:27件
| 募集職種 | 施工図/設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,000,000 円 - 7,700,000円 基本給＋固定残業代50時間がベースとなり、追加で成約着工歩合給が支給されます。 ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都,愛知県,静岡県 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額：26万3,000円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋業績連動成果給 ※1～3万円の都市手当を支給（首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する方） ※固定残業代【47時間分（6万9,000円以上）】が含まれます 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 但し、36協定締結済（特別条項）により月45時間を超え、60時間未満の残業は年6回までを限度とします 賞与：年2回（7月・12月）基本給の5ヶ月分 インセンティブ：（有） 昇給：年1回（4月） 【年収例】 1156万円／入社5年／47歳例／固定給679万円＋成果給477万円 951万円／入社3年／43歳例／固定給519万円＋成果給432万円 841万円／入社2年／35歳例／固定給505万円＋成果給336万円 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ～年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します～ 想定年収413万円～511万円 月給 ：291,648円～359,688円 基本給：243,040円～292,740円 固定残業代：48,608円～59,948円 ※事情により転勤が難しい方は、転居を伴う異動のない「エリア職」もご相談できます※ ＜エリア職選択の場合＞ 想定年収372万円～461万円 月給制月給 262,484円～ 基本給\218,736～ 固定残業代\43,748～ を含む/月 【首都圏】 想定年収442万円～569万円 月給 ：315,648円～407,688円 基本給：243,040円～ 292,740円 固定残業代：52,608円～67,948円 ▷経験者（近畿・東海・四国ブロックのみ） ※主任/課長クラスでの採用の場合の想定給与となります。 ・想定年収592万円～675万円 ・想定給与：410,592 ～ 454,212 円 (基本給： 335,160 円 ～) 固定残業時間：26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代：68,432 円 ～ ・資格手当（管理業務主任者）7,000円/月含む ・昇給年1回 ・賞与年2回（約3か月分） |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,島根県,鳥取県,山口県,兵庫県,大阪府,滋賀県,神奈川県,埼玉県,東京都,福岡県,鹿児島県,熊本県,宮崎県,長崎県,大分県,沖縄県,愛媛県,香川県,高知県,徳島県,愛知県 |
| 募集職種 | 清掃スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 4,380,000円 〜 6,133,000円 ⽉給 240,000円 〜 270,000円 〇試⽤期間3ヶ⽉間：待遇に変更はありません 〇年収はご経験、住宅状況、扶養有無等によって決定します。 【年収例】 ・34歳、賃貸、独⾝：570万円 ＊⼟曜時々勤務 ・33歳、持ち家、扶養有（⼦2名）：470万円 ＊⼟曜勤務無 ・41歳、賃貸、扶養有（妻・⼦2名）：600万円 ＊⼟曜出社頻繁 〇住宅⼿当：家賃⽀払い者（上限）単⾝3.2万円・既婚5.2万円・持ち家所有者1.9万円・実家 5千円（上記⽉収には5千円のみ含む） 〇家賃⽀払い者地域⼿当：単⾝1.6万円・既婚2.6万円 〇交通費は別途5万円を上限に⽀給 〇毎年定期昇給あり 【モデルケース】 研修後、問題なく作業ができ運転⼿と従事した場合 ⽉給：300,000〜450,000円 年収：4,4000000〜6,130,000円 上記年収には住宅・地域・扶養⼿当、普通残業7.2時間分、平均その他時間外⼿当含む 【昇給・賞与】 昇給年1回 賞与年3回(6⽉、12⽉、4⽉)※4⽉は業績による決算賞与 （賞与の⽀給⽉数は年間4.0ヶ⽉基準で業績による変動あり） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,埼玉県 |
| 募集職種 | 清掃スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 4,380,000円 〜 6,133,000円 ⽉給 240,000円 〜 270,000円 〇試⽤期間3ヶ⽉間：待遇に変更はありません 〇年収はご経験、住宅状況、扶養有無等によって決定します。 【年収例】 ・34歳、賃貸、独⾝：570万円 ＊⼟曜時々勤務 ・33歳、持ち家、扶養有（⼦2名）：470万円 ＊⼟曜勤務無 ・41歳、賃貸、扶養有（妻・⼦2名）：600万円 ＊⼟曜出社頻繁 〇住宅⼿当：家賃⽀払い者（上限）単⾝3.2万円・既婚5.2万円・持ち家所有者1.9万円・実家 5千円（上記⽉収には5千円のみ含む） 〇家賃⽀払い者地域⼿当：単⾝1.6万円・既婚2.6万円 〇交通費は別途5万円を上限に⽀給 〇毎年定期昇給あり 【モデルケース】 研修後、問題なく作業ができ運転⼿と従事した場合 ⽉給：300,000〜450,000円 年収：4,4000000〜6,130,000円 上記年収には住宅・地域・扶養⼿当、普通残業7.2時間分、平均その他時間外⼿当含む 【昇給・賞与】 昇給年1回 賞与年3回(6⽉、12⽉、4⽉)※4⽉は業績による決算賞与 （賞与の⽀給⽉数は年間4.0ヶ⽉基準で業績による変動あり） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,埼玉県 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■総合職(企画営業職) 支給額：（月給）255,000円 基本月額：185,000円 諸手当（一律）／月：70,000円 ■広域職（企画営業職） 支給額：（月給）235,000円 基本月額：165,000円 諸手当（一律）／月：70,000円 赴任手当一律／月:35,000円 ライフプラン手当一律／月:35,000円 固定残業代（44.8時間分） 総合職 63,750円 ※東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、京都、兵庫に配属の場合72,500円 広域職 58,750円 ※東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、京都、兵庫に配属の場合67,500円 ※月の平均残業時間は24時間程度です。 ※固定時間分に満たなくても、固定残業代は全額支給いたします。 ※固定時間超過時は別途支給します。 ■モデル月収例 ＜総合職＞宅建取得・車両手当あり 月給：291,000＋インセンティブ（96,508）＝387,508 ＜広域職＞宅建取得・車両手当あり 月給：271,000 ＋インセンティブ96,508）＝367,508 ■昇給 年2回 ■賞与 年4回 ※業績に応じて支給 |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,島根県,鳥取県,山口県,秋田県,青森県,福島県,北海道,岩手県,宮城県,山形県,福井県,石川県,長野県,新潟県,富山県,山梨県,兵庫県,京都府,奈良県,大阪府,滋賀県,和歌山県,千葉県,群馬県,茨城県,神奈川県,埼玉県,栃木県,東京都,福岡県,鹿児島県,熊本県,宮崎県,長崎県,大分県,沖縄県,佐賀県,愛媛県,香川県,高知県,徳島県,愛知県,岐阜県,三重県,静岡県 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■給与 総合職：276,000円～（固定残業時間代69,000円～を含む）※基本給240,000円 広域職：256,000円～（固定残業時間代64,000円～を含む）※基本給220,000円 ■給与例 26歳入社2年目：年収 500万円/総合職/宅建・家族・残業手当、賞与、報奨金込 33歳入社4年目：年収 700万円/主任職/宅建・家族・残業手当、賞与、報奨金込 ■想定年収 メンバー：年収350～650万 店舗MG：年収600～800万 エリアMG：年収800～850万 副部長、部長のポジションもあり！ ※業界経験者の場合、年収400万円～応相談！ 入社1年後に店舗MG昇格の事例もあります。 ■賞与：年4回 ※業績に応じて支給いたします。 （賞与実績:インセンティブ有：平均120万） 昇給：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 広島県,岡山県,島根県,鳥取県,山口県,秋田県,青森県,福島県,北海道,岩手県,宮城県,山形県,福井県,石川県,長野県,新潟県,富山県,山梨県,兵庫県,京都府,奈良県,滋賀県,千葉県,群馬県,茨城県,埼玉県,栃木県,東京都,福岡県,鹿児島県,熊本県,宮崎県,長崎県,大分県,沖縄県,佐賀県,愛媛県,香川県,高知県,徳島県,愛知県,岐阜県,三重県,静岡県 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 250,000 円 - 想定年収：400万円～600万円 基本給：230,000円 〜 260,000円 10時間の固定残業代あり 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額： 220,000円 〜 370,000 円 基本給：195,000 円〜 300,000 円 月平均労働日数（2 0 . 8 日） 固定残業代：25,000 円 〜 70,000 円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１５時間を超える時間外労働は追加で支給。 ■昇給あり（前年度実績 あり） 金額 1月あたり 3,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） ■賞与あり（前年度実績 あり） 年2 回（前年度実績） 賞与月数 計 3.00ヶ月分（前年度実績） ※※賃金に関しては本人の経験・能力・年齢等により決定 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30万円以上＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※上記月給には、固定残業代（月40時間分・6万9000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 年収例 <初年度想定年収> 480万円 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30～35万円（想定年収450～500万円） 上記金額にはみなし残業代40時間6万4000円～含む 超過分別途支給 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（宅建手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,300円～464,709円 固定残業手当/月：17,700円～35,291円（固定残業時間10時間/月） 宅建手当（専任登録の場合）：50,000円 ※登録のみの場合：30,000円 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※前職の経験や能力を考慮させていただきます。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 昇給：有 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給305,000円～ 想定年収 420万円～750万円 賞与：年2回（7月・12月） |
| 勤務地（都道府県） | 石川県,大阪府,千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県,静岡県 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 給与：227,000円～ 賞与：年2回（7月・12月） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 350万円～540万円 ■給与 257,000円～400,000円 ≪内訳≫ 基本給：207,000円～325,000円 固定残業代（30時間分）：50,500円～75,000円 ※固定残業代超過分は追加支給します。 ※能力や資格により、給与を決定します。 ■インセンティブ（奨励金） 有 ■賞与 有（年2回：6月、12月） ■昇給 有（年1回：7月） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■給与 月給：366,874円～ ※上記月給にみなし残業代（11時間分）16,874円を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記月給にビジター手当（業績保証給）150,000円を含みます（入社後6ヶ月間支給） 【ビジター手当】 ・入社後～3ヶ月間：150,000円 ・入社後4ヶ月目～3ヶ月間：50,000円 ■業績給賞与（インセンティブ） 有（年3回：4月、8月、12月） ■昇給 有（年2回：2月、8月） ＜不動産コンサルタント社員平均年収＞ ・在籍1～2年未満 ：606万6,736円 ・在籍2～3年未満 ：884万8,064円 ・在籍3～4年未満 ：908万8,049円 ・在籍4～5年未満 ：1,117万8,215円 ・在籍5年以上 ：1,244万7,032円 |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,神奈川県,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 366,874 円 - 上記の金額は、 ※入社後3ヶ月はビジター手当（業務給保障手当）月15万円を月給に含みます。 ※みなし残業代は、みなし労働の有無に関わらず11時間分、月16,874円を支給します。 ※上記を超えるみなし労働分は実残業代で支給します。 ※上記の金額は、未経験者の給与水準となります。 （実際の給与は年齢・前職のご経験・能力を考慮します） ・業績賞与：年3回（4月、8月、12月） └決済ベースで毎月歩合獲得が可能！ ・歩合率：最高15％/件 【不動産コンサルタント社員平均年収】 ＼＼営業職平均年収1000万超！／／ ・在籍1～2年未満 ：609万4,114円 ・在籍2～3年未満 ：798万5,169円 ・在籍3～4年未満 ：868万6,811円 ・在籍4～5年未満 ：890万9,912円 ・在籍5年目以上：1,269万6,202円 ・課長職：下限年収1,500万円 (固定給＋チーム成績＋個人成績) ※最短1年半で係長に昇格の実績もあり！ |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都,福岡県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～800万円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：303,850円～437,100円 固定残業手当/月：46,150円～62,900円（固定残業時間20時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※給与は経験・能力などを考慮し、決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：有 ■賞与実績：インセンティブ支給有 ※成約額に応じてインセンティブを毎月支給（入社後5～6ヶ月で初支給） ＜モデル年収＞※下記それぞれ諸手当、インセンティブを含む ☆Aさん：未経験中途入社 1年目（メンバー）年収650万 固定給＋インセンティブ 2年目（メンバー）年収800万 固定給＋インセンティブ 3年目（メンバー）年収1,000万 固定給＋インセンティブ ☆Bさん：未経験中途入社 1年目（メンバー）年収650万 固定給＋インセンティブ 2年目（管理職） 年収1,200万 固定給＋チームインセンティブ |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ①住宅営業経験者 想定年収：550～890万円 月給：38～58万円（内、固定残業代40時間92,000円～） ②営業経験者 想定年収：450～600万円 月給：30～40万円（内、固定残業代25時間52,000円～／40時間92,000円～） ③未経験 想定年収：400～500万円 月給：26～35万円（内、固定残業代25時間44,000円～） ◆インセンティブ制度あり。 ※6ヶ月毎に目標達成度・業務取り組み姿勢を評価し、結果が賞与・処遇へ明確に反映されます。 ◆賞与：年2回 ◆モデル年収（入社５年目（30代）） 730万円（内訳：47万円+営業・土日勤務手当3万円／月、賞与70万円+インセンティブ60万円／年） ※インセンティブの目安：半期で2棟ずつ、1年で4棟成約 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000 円 - 12,000,000円 月給27万円～（基本給：210,000円～、固定残業手当35時間分/59,457円～） ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します 賞与：年2回（6月、12月） 別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 入社5～10年目 支店長・ブロック長 1200万円～1800万円 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | その他（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1100万円 /43歳 /⽉給60万円+賞与２回 課長 年収900万円 /35歳 /⽉給47万円+賞与２回 主任 年収550万円 /29歳 /⽉給32万円+賞与２回 社員 年収380万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県 |
| 募集職種 | 住宅販売（分譲・戸建・注文） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1500万円 /32歳 /⽉給80万円+賞与２回 課長 年収1000万円 /29歳 /⽉給50万円+賞与２回 主任 年収600万円 /25歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1500万円 /32歳 /⽉給80万円+賞与２回 課長 年収1000万円 /29歳 /⽉給50万円+賞与２回 主任 年収600万円 /25歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1500万円 /32歳 /⽉給80万円+賞与２回 課長 年収1000万円 /29歳 /⽉給50万円+賞与２回 主任 年収600万円 /25歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都,愛知県 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1500万円 /32歳 /⽉給80万円+賞与２回 課長 年収1000万円 /29歳 /⽉給50万円+賞与２回 主任 年収600万円 /25歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都 |
| 募集職種 | 事務・宅建事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円 基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 ※定期昇給査定 4月 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 課長 年収800万円 /35歳 /⽉給45万円+賞与２回 主任 年収500万円 /26歳 /⽉給30万円+賞与２回 社員 年収380万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000円※基本給：225,500円 みなし残業代：74,500円 上記には固定残業代（67,100円/45時間分）を含む。超過した場合は追加で支給。 定期昇給査定 4月 ◎月給金額はあくまで最低保証額です ◎年齢・経験・能力を考慮し優遇します ◎賞与2回（6月/12月） 例） 部長 年収1500万円 /32歳 /⽉給80万円+賞与２回 課長 年収1000万円 /29歳 /⽉給50万円+賞与２回 主任 年収600万円 /25歳 /⽉給35万円+賞与２回 社員 年収400万円 /22歳 /⽉給27万円+賞与２回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,神奈川県,埼玉県,東京都 |
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