年収400万円以上の求人・転職・中途採用
| 募集職種 | 売買仲介営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員又は契約社員 |
| 給与 | 想定年収：400万円～ 月給：256,000円～292,000円 «内訳» 基本給：243,000円～ 固定残業代（6時間分）：13,000円～ ※超過分は別途支給。 賞与：有（年2回：7月、12月） 昇給：有（年1回：4月） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 住宅コンサルタント（不動産営業） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給28万円＋インセンティブ＋残業代別途全額支給 （宅建資格手当一律3万円含む） ※残業代は別途全額支給（1分単位） ※前職給与や経験・スキルを考慮して決定 ※別途、高額インセンティブ制度有（面接時に詳細をご説明します） ＊＊＊収入例＊＊＊ 【月収例】 ＊最速で高収入を目指せる ・月収100万円（高額インセンティブ制度あり） ・月収58万5000円（各種手当・残業代・インセンティブ含む） 【年収例】 ＊年収1,000万円超えも夢じゃない！高額インセンティブ制度あり ・年収1002万円（35歳／不動産営業経験4年） ・年収780万（26歳／不動産営業経験2年） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜インセンティブについて＞ 粗利益の一律6％～10％を支給（規定有） ※ミッション達成でスペシャルボーナスを追加支給！大幅収入を即実感！ ※成果に応じて変動するため将来的には年収1000万円以上も実現可能 |
| 勤務地（都道府県） | 愛知県 |
| 募集職種 | 住宅コンサルタント（不動産営業） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【宅建資格保有者】 月給26～28万円＋インセンティブ ＋残業代（１分単位）別途全額支給＋インセンティブ（月） （宅建資格手当1～3万円含む） ※残業代は別途全額支給（1分単位） ※経験・スキル・前給考慮 ＊＊＊宅建保有者の収入例＊＊＊ 【月収例】 ＊未経験からでも月収100万円を最速で目指せる ・月収100万円（高額インセンティブ制度あり） ・月収58万5000円（各種手当・残業代・インセンティブ含む） 【年収例】 ＊年収1,000万円超えも夢じゃない！高額インセンティブ制度あり ・年収1002万円（35歳／不動産営業経験4年） ・年収780万（26歳／不動産営業経験2年） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜インセンティブについて＞ 粗利益の一律6％～10％を支給（規定有） ※ミッション達成でスペシャルボーナスを追加支給！大幅収入を即実感！ ※成果に応じて変動するため将来的には年収1000万円以上も実現可能 ※【宅建資格が無い方】は、月給25万円～＋インセンティブ となります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【年俸制】 年俸 420万円~540万円 月給相当額：350,000円～450,000円 基本給：305,880円～393,280円 固定残業代：44,120円～56,720円（固定残業時間20時間分含む） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験により相談可能です ※別途、業績給あり 【モデル年収】 年収520万(入社3年目・45歳) |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 施工図/設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,000,000 円 - 7,700,000円 基本給＋固定残業代50時間がベースとなり、追加で成約着工歩合給が支給されます。 ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） |
| 勤務地（都道府県） | 神奈川県,東京都,愛知県,静岡県 |
| 募集職種 | 建築/土木施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜東京・静岡エリア＞ 年収 4,000,000 円 - 6,000,000円 基本給＋固定残業代50時間がベースとなります。 ＜愛知エリア＞ 年収 3,570,000 円 - 7,700,000円 基本給＋固定残業代50時間がベースとなります。 ＜千葉エリア＞ 年収 3,710,000 円 - 7,000,000円 基本給+固定残業代50時間がベースとなります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県,東京都,愛知県,静岡県 |
| 募集職種 | 意匠設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無し ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） 月給ベースで1万円程度昇給していく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地（都道府県） | 千葉県 |
| 募集職種 | 投資用不動産販売 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【想定年収】 480万円～ 【想定月収】 400,000円～＋インセンティブ ※固定残業代：5万129円以上/30時間、固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※経験、年齢、前職給を考慮し決定いたします。 ■年収例 ・1,500万円／入社1年目（月給50万円＋インセンティブ ※投資用不動産の営業経験8年） ・1,200万円／入社1年目（月給45万円＋インセンティブ ※投資用不動産の営業経験5年） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 400万円～700万円 ※上記想定年収は標準的な初年度の契約件数（月4件程度）を踏まえ支給されるインセンティブを加えた想定年収です。 ■給与 月給：260,000円～350,000円 ≪内訳≫ 基本給：197,600円～267,000円 固定残業代（40時間分）：62,100円〜83,800円 ※超過分は別途支給。 ※前職の基本給やご経験に応じて最低限求める基本給や年収についてご相談可能です。 ■賞与（インセンティブ） 有（年2回） ■昇給 有（年1回） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：400万～500万 ■月給：280,000円〜 <月給内訳> ・基本給：229,071円～ ・固定残業代：50,929円～（40時間分/月）※超過分の割増賃金は追加で支給 ■給与改定：年1回 ■賞与：有（年2回） ■インセンティブ制：有（毎月支給。賞与との選択制） ＜モデル年収＞ ・30代 入社7年目：約700万（歩合制） ・30代 入社1年目：約500万（賞与制） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■年俸：6,000,000円～8,500,000円 月例：428,572円～607,143円 (基本給：370,656円～525,096円) (固定割増：57,916円～82,047円) ■賞与：評価に応じ、年2回（夏季・冬季）支給…（基準年収÷14）×2 257,144円～ 2,064,286円 ※職種に応じ、基準額の90.0%～最大110%％までの範囲で支給される場合があります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 500万円～650万円 ■月給 312,500円～406,250円 «内訳» 基本給：282,500円～376,250円 諸手当：30,000円～ ※残業手当は、残業時間に応じて別途支給。 ※経験・能力・年齢を考慮し決定いたします。 ■賞与実績 有（年2回：7月、12月）※昨年実績4ヶ月分 ■昇給 有（年1回：4月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 経理・財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 4,200,000 ～ 4,830,000 円 月給 ： 279,900 ～ 322,000 円 └基本給 ： 227,610 ～ 261,850 円 └固定残業代(30H)： 52,290 ～ 60,150 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 営業（建築系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ▼想定年収 7,495,000 ～ 18,281,000 円 ★予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ▼内訳 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 337,500 ～ 608,800 円 └基本給 ： 251,010 ～ 608,915 円 └固定残業代(45H)： 86,490 ～ 124,515 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 ＋インセンティブ ： 年2回 ～モデル年収～ 31歳/入社6年目/年収1600万円 37歳/入社3年目/年収1550万円 27歳入社2年目/年収960万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 福岡県 |
| 募集職種 | 建物管理・フロント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 8,655,000 円 月給 ： 384,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ◆2026年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ： 6,480,000 ～ 8,942,000 円 月給 ： 405,000 ～ 558,800 円 └基本給 ： 301,185 ～ 415,610 円 └固定残業代(45H)： 103,815 ～ 143,190 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日 ・理論年収 ：5,400,000円 月給 ：337,500円 └基本給 ：251,010円 └固定残業代(45H)：86,490円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ：年2回 インセンティブ：年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府 |
| 募集職種 | オフィス・テナント仲介・リーシング |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜想定年収 600～800万円＞ 月給 42万円〜64万円 ─────────── ・基本給 40～57万円/月 ※経験・能力考慮し当社規定決定 ・東京手当 2万円 ・住宅調整手当 0〜5万円/月 ・時間外労働の残業手当は全て支給 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月、12月）※業績による |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | オフィス・テナント仲介・リーシング |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収年420万～700万円 月給 270,000円～550,000円 ▼内訳 基本給￥210,000～ 固定残業代￥60,000～を含む/月 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・インセンティブは別途支給 ・昇給：年1回 ※役職手当は毎月随時 ・賞与：年1回 【年収・インセンティブ実績例】 1067万円/ インセンティブ210万円サブリース11件（30代） 887万円/ インセンティブ295万円サブリース14件（20代） 【インセンティブ制度】あり 単月個人で144万（2024年6月）90万（2022年7月）72万（2023年7月）の支給実績があります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収：501万円〜880万円 月給 350,000円～700,000円 ▼内訳 基本給￥248,000～ 固定残業代￥82,000～を含む/月 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・インセンティブは別途支給 ・昇給：年1回 ※役職手当は毎月随時 ・賞与：年1回 【年収・インセンティブ実績例】 1067万円/ インセンティブ210万円サブリース11件（30代） 887万円/ インセンティブ295万円サブリース14件（20代） 【インセンティブ制度】あり 単月個人で144万（2024年6月）90万（2022年7月）72万（2023年7月）の支給実績があります。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 400万円～500万円 ■月給 250,000円～312,000円 ※残業手当は、残業時間に応じて別途支給。 ※経験・能力・年齢を考慮し決定いたします。 ■賞与実績 有（年2回：7月、12月）※昨年実績4ヶ月分 ■昇給 有（年1回：4月） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■給与：月給400,000円～500,000円 [給与補足] 月額40万円以上 +上限なしの歩合給（営業成績の最低10%～上限なし） みなし残業代（45時間分）103,000円～129,000円を含みます。 ■賞与年2回(6月・12月) ■別途毎月の報奨金制度あり ■昇給あり(勤続年数・業務内容による) ■その他手当などは面接時にご説明いたします。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ■東京 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 9,260,000 ～ 14,134,000 円 月給 ： 586,100 ～ 833,500 円 └基本給 ： 556,100 ～ 803,500 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └地域手当 ： 30,000 円 賞与 ： 年2回 ■大阪 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 8,900,000 ～ 13,774,000 円 月給 ： 556,100 ～ 803,500 円 └基本給 ： 556,100 ～ 803,500 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 売買仲介 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～420,000円 ＜月給＞ 340,000円～420,000円 ＜基本給＞ 251,485円～310,695円 ※上記月給に固定残業手当88,515円～109,305円（45時間分）を含む。 ※超過分は全額支給します。 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※四半期ごとのインセンティブあり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 400万円～700万円 ※上記想定年収は標準的な初年度の契約件数（月4件程度）を踏まえ支給されるインセンティブを加えた想定年収です。 ■給与 月給：260,000円～270,000円 ≪内訳≫ 基本給：197,600円～205,200円 固定残業代（40時間分）：62,400円～64,800円 ※超過分は別途支給。 ■賞与（インセンティブ） 有（年2回） ■昇給 有（年1回） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収： 4,000,000円 ~ 昇給・昇格あり 賞与年2回 ※実績とプロセスどちらも重要視をした公正な評価制度を構築しております |
| 勤務地（都道府県） | 埼玉県 |
| 募集職種 | その他（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【賃金】 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ◆2026年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ：▷大阪 6,480,000円～▷東京6,840,000円～ 月給 ： 405,000円～ └基本給 ： 301,185円～ └固定残業代(30H)： 103,815円～ ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与 ： 年2回 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都 |
| 募集職種 | 物件仕入・買取 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■想定年収 400万円～700万円 ※上記想定年収は標準的な初年度の契約件数（月4件程度）を踏まえ支給されるインセンティブを加えた想定年収です。 ■給与 月給：260,000円～270,000円 ≪内訳≫ 基本給：197,600円～205,200円 固定残業代（40時間分）：62,400円～64,800円 ※超過分は別途支給。 ■賞与（インセンティブ） 有（年2回） ■昇給 有（年1回） |
| 勤務地（都道府県） | 東京都 |
| 募集職種 | 企画・開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収910万～1260万 ─────────── ・月給：70万円～90万円 ※経験・能力考慮し当社規定決定 基本給 70-～90万円/月 ※経験・能力考慮し当社規定決定 時間外労働の残業手当は全て別途支給 ・昇給：年1回（1月） ・賞与：年2回（6月、12月） ※業績による |
| 勤務地（都道府県） | 静岡県 |
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：300,000円〜404,000円（固定残業代含む） 入社時の想定年収：450万円以上 ※ご経験、年齢、能力などを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（一律40,400円〜54,400円）を支給し、超過した時間外労働分は追加で全額支給します。 ★明確な評価基準（定量・定性）を導入しています。 定量面（管理戸数の増加数、プロジェクトの達成率など）に加え、定性面（ホスピタリティ、コンプライアンス意識、他部署との連携など）を総合的に評価し、頑張りや成果はダイレクトに月々の給与や賞与に還元されます。 【昇給・賞与】 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回以上 【社員の年収例】 年収645万円（入社7年目） 年収543万円（入社3年目） 年収450万円（入社1年目） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,福岡県,愛知県 |
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：5,490,000円～7,260,000円 月給：364,000円～488,000円（固定残業代含む） ※ご経験・スキルを十分に考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、49,100円～65,800円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ▷課長～主任 年収：7,050,000円～10,050,000円 月給：468,000円～670,000円（固定残業代含む） ※ご経験・スキルを十分に考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、 63,100円～90,300円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【賞与・昇給】 賞与年2回 昇給年1回以上 ※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します 【入社時の想定年収】 年収600万円～800万円 ▼社員の年収例 3年目 年収645万円＋決算賞与（主任） 5年目 年収774万円＋決算賞与（課長） |
| 勤務地（都道府県） | 大阪府,東京都,福岡県 |
不動産の求人は全国各地でさまざまな職種が募集されています。不動産の営業職では賃貸仲介、売買仲介（居住用・投資用）の求人が多く、事務職では正社員・アルバイトの両方の募集がされています。また、不動産管理の職種では賃貸管理（プロパティマネジャー）、建物管理も人気の求人となっています。不動産系の資格取得者で需要が高い宅建士（宅地建物取引士）であれば、不動産業界での転職はとても有利で、宅建士を歓迎・優遇している不動産会社は多くあります。
不動産業界の花形職種である不動産営業の仕事内容は大きく３つに分かれます。賃貸マンション・アパート、オフィスの賃貸を仲介する「不動産賃貸仲介」。自社で保有している戸建てやマンション、土地、投資用マンションなどの不動産を販売する「不動産販売」。物件を買いたい買主と売却したい売主を仲介をする「不動産売買仲介」。不動産会社によってはどれか１つの事業に絞っているところもあれば、すべての仲介業、販売業を行っている企業もあります。求人ページの仕事内容や企業情報から確認しましょう。
不動産業界への転職のおすすめ理由として、未経験でもチャレンジしやすいということがあります。業界未経験の中途採用でも、やる気や熱意がありコミュニケーション能力に自信があれば、十分活躍してインセンティブにより高年収を実現することが可能です。
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